崗位職責(zé):
1.協(xié)助組織完成集團財務(wù)條線負(fù)責(zé)人的考核和定薪、財務(wù)干部的任免和輪崗等事項;
2. 協(xié)助財務(wù)條線的培訓(xùn)開發(fā)、實施;
3. 協(xié)助人力部門開展集團及儲備財務(wù)經(jīng)理等崗位的招聘工作;
4.協(xié)助構(gòu)建大集團財務(wù)人才池,制定并實施管培生、業(yè)務(wù)骨干及財務(wù)負(fù)責(zé)人等培養(yǎng)和輪崗項目。
5.負(fù)責(zé)團隊文化建設(shè),周期行組織企業(yè)文化學(xué)習(xí)、員工活動、領(lǐng)導(dǎo)文化訪談等;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;
2.具備至少3年以上人力資源或財務(wù)會計相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.具備較強的法律意識和風(fēng)險控制能力。
4.具備出色的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
5.具備良好的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力。