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崗位職責: 1、對業(yè)務單位的共性、系統(tǒng)性問題提示業(yè)務系統(tǒng)風險，提出具體改善措施，且形成備忘錄或管理提案正式提交管理層，并協(xié)助推動業(yè)務管理改善。 2、運營類及其他業(yè)務類各項審計項目的執(zhí)行，實施月度審計計劃，確定具體審計范圍、制定項目審計方案，確定總體的查核方向和審計策略，確保符合專業(yè)標準，控制審計工作的質(zhì)量。 3、編寫、復核審計工作底稿及審計報告，與被審計單位有關人員討論審計報告中的重大問題； 4、接受業(yè)務單位日常必要的專業(yè)咨詢，并能給從審計的角度給予風控提示。 5、完成部門、模塊、上級安排的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，審計、計算機、財會/金融、法律、市場營銷、工程類、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、3年及以上工作經(jīng)驗，其中至少2年審計從業(yè)經(jīng)驗。 3、掌握審計相關標準，能夠應用專業(yè)知識識別管控漏洞，并提出改善建議，掌握與公司業(yè)務相關的法律法規(guī)以及行業(yè)規(guī)范，能夠應用法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范指導內(nèi)部審計工作的開展。 4、具有良好的書面、口頭表達能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力，能夠?qū)崿F(xiàn)有效溝通；具有創(chuàng)新精神及責任心，擅長使用SQL/Python等工具進行數(shù)據(jù)分析優(yōu)先。 5、能接受出差。