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QC-環(huán)境監(jiān)測(cè)

5000-8000元
  • 成都武侯區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生物藥QCGMP認(rèn)證
1、負(fù)責(zé)微生物潔凈區(qū)(室)環(huán)境檢測(cè)(包括微生物及懸浮粒子)。
2、嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)級(jí)檢驗(yàn)操作規(guī)程進(jìn)行檢驗(yàn),按時(shí)完成各項(xiàng)檢測(cè)任務(wù),對(duì)檢測(cè)結(jié)果負(fù)責(zé),有異?;虿缓细竦那闆r及時(shí)向組長(zhǎng)報(bào)告。確保檢驗(yàn)的及時(shí)性,檢驗(yàn)結(jié)果真實(shí)、可靠、有效;
3、檢驗(yàn)原始記錄、現(xiàn)場(chǎng)輔助記錄應(yīng)按照檢驗(yàn)記錄管理規(guī)程填寫,其內(nèi)容應(yīng)當(dāng)規(guī)范、及時(shí)、真實(shí)、完整、可靠;
4、嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程對(duì)檢驗(yàn)記錄進(jìn)行復(fù)核、并對(duì)復(fù)核結(jié)果負(fù)責(zé),保證檢驗(yàn)記錄及時(shí)上交,內(nèi)容真實(shí),書寫規(guī)范;
5、負(fù)責(zé)所領(lǐng)用的標(biāo)準(zhǔn)品、鱟試劑、菌種的管理,按規(guī)定使用并及時(shí)完成記錄;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、1年以上藥品微生物檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn),熟悉中國(guó)藥典、了解GMP相關(guān)知識(shí);
3、熟悉高壓蒸汽滅菌器、培養(yǎng)箱、無(wú)菌隔離器儀器等使用維護(hù);熟悉微生物實(shí)驗(yàn)室基本要求與操作規(guī)范;
4、具有執(zhí)行能力,有良好的職業(yè)道德和操守;具有強(qiáng)烈的責(zé)任感。

工作地點(diǎn)

武侯區(qū)四川百利藥業(yè)有限公司成都市溫江區(qū)百利路161號(hào)

職位發(fā)布者

周白銀/招聘專員

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四川百利天恒藥業(yè)股份有限公司一、企業(yè)介紹百利藥業(yè)是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的現(xiàn)代化高新技術(shù)醫(yī)藥企業(yè)。公司下屬2個(gè)新藥研發(fā)中心、 5個(gè)生產(chǎn)企業(yè)、2個(gè)營(yíng)銷企業(yè),產(chǎn)品主要涉及兒童藥物、靜麻重癥藥物、心血管藥物、腫瘤藥物等領(lǐng)域。新藥研發(fā)中心為“成都研發(fā)中心”和北美“西雅圖研發(fā)中心”,“成都研發(fā)中心”聚焦國(guó)內(nèi)首仿藥物的研發(fā),已申請(qǐng)注冊(cè)44余個(gè)在研品種,其中首家19個(gè),前三家16個(gè),預(yù)計(jì)未來(lái)3年將獲得10個(gè)左右首仿藥物的生產(chǎn)批件。北美“西雅圖研發(fā)中心”聚焦具有突破性療效的國(guó)際原創(chuàng)新藥的研發(fā):兩個(gè)雙特異性抗體項(xiàng)目正處于臨床研究階段;全球首個(gè)四特異性抗體IND于2020年9月獲NMPA批準(zhǔn),即將進(jìn)入臨床;另有其他多特異性抗體項(xiàng)目及ADC藥物項(xiàng)目處于臨床前研究階段,正在或即將申報(bào)臨床。未來(lái)兩年,將向中國(guó)NMPA和美國(guó)FDA遞交多個(gè)項(xiàng)目的IND申請(qǐng),并將同步開展中美的臨床研究。2015~2020年,公司連續(xù)6年分別被工信部中國(guó)醫(yī)藥工業(yè)信息中心評(píng)選為“中國(guó)醫(yī)藥研發(fā)產(chǎn)品線最佳工業(yè)企業(yè)”二十強(qiáng)、國(guó)資委中國(guó)醫(yī)藥工業(yè)研究總院評(píng)選為“中國(guó)創(chuàng)新力醫(yī)藥企業(yè)”二十強(qiáng)。公司自創(chuàng)立以來(lái)一直踐行的核心價(jià)值觀:讓患者獲得健康與活力,生存的機(jī)會(huì)與希望;讓客戶獲得真誠(chéng)和價(jià)值;讓員工充滿競(jìng)爭(zhēng)力而受到業(yè)界追捧;讓企業(yè)持續(xù)健康快速成長(zhǎng);為所在地區(qū)的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。二、福利待遇 1、薪酬政策:公司實(shí)行行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力和吸引力的工資標(biāo)準(zhǔn)和薪資政策;不定期調(diào)查工資數(shù)據(jù),根據(jù)調(diào)查結(jié)果,并結(jié)合個(gè)人績(jī)效和公司效益對(duì)薪資進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。 2、福利政策:社會(huì)保險(xiǎn):公司為所有員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金;節(jié)日禮品:公司為員工在國(guó)家法定節(jié)假日發(fā)放禮品;員工假期:?jiǎn)T工享受帶薪年假、婚假等帶薪假期。
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