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一、崗位職責(zé)： 1.車間布局優(yōu)化 a.分析現(xiàn)有車間布局，識(shí)別瓶頸與浪費(fèi)，提出優(yōu)化方案（如生產(chǎn)線平衡、物流路徑優(yōu)化等）； b.運(yùn)用精益生產(chǎn)、流程分析等方法設(shè)計(jì)高效、安全的生產(chǎn)布局； c.配合設(shè)備搬遷、產(chǎn)線調(diào)整等實(shí)施落地。 2.工藝改善與標(biāo)準(zhǔn)化 a.優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程，制定標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書（SOP）并培訓(xùn)車間工作人員； b.分析生產(chǎn)節(jié)拍、工時(shí)（MTM/Modular法等），提升人機(jī)協(xié)作效率； c.推動(dòng)自動(dòng)化、半自動(dòng)化改造，降低人工依賴。 3.效率提升與成本控制 a.通過數(shù)據(jù)采集與分析，識(shí)別生產(chǎn)瓶頸并提出改善措施； b.參與成本核算，推動(dòng)降本增效（如減少物料浪費(fèi)、縮短換模時(shí)間等）。 4.項(xiàng)目管理與跨部門協(xié)作 a.主導(dǎo)或參與精益改善項(xiàng)目（Kaizen），協(xié)調(diào)生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備等部門資源； b.協(xié)助新產(chǎn)線規(guī)劃及工藝驗(yàn)證，確保項(xiàng)目按時(shí)落地。 5.持續(xù)改進(jìn)文化推廣 a.培訓(xùn)一線員工精益理念與工具（如5S、TPM、看板管理等）； b.建立持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，推動(dòng)車間問題閉環(huán)管理。 二、任職要求 1.本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程（IE）、機(jī)械設(shè)計(jì)制造、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)。 2.2年以上工業(yè)工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，裝備制造、機(jī)械加工、非標(biāo)自動(dòng)化等行業(yè)優(yōu)先；有車間布局優(yōu)化、工藝改善或精益生產(chǎn)項(xiàng)目成功案例。 3.加分項(xiàng)：a.有自動(dòng)化產(chǎn)線規(guī)劃或智能工廠項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；b.熟悉ERP/MES系統(tǒng)及數(shù)字化工具應(yīng)用；c.持有精益生產(chǎn)認(rèn)證。 4.熟練使用AutoCAD等繪圖軟件，掌握工廠布局仿真工具（如FlexSim）； 精通IE工具：工時(shí)分析、價(jià)值流圖（VSM）、生產(chǎn)線平衡等； 熟悉精益生產(chǎn)管理方法； 具備數(shù)據(jù)分析能力。