崗位職責(zé):
1、制作考勤、工資、核算獎(jiǎng)金、匯總績(jī)效及各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
2、負(fù)責(zé)社保公積金繳納及考勤休假、社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)問題答疑;
3、負(fù)責(zé)入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù)辦理;
4、負(fù)責(zé)員工個(gè)人信息管理、積分落戶,工作居住證等工作;
5、負(fù)責(zé)行政工作;
6、公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有薪酬社保工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、較強(qiáng)的邏輯及數(shù)據(jù)處理能力,熟練使用Excel,例如篩選統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)透視、vlookup等;
3、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)的薪酬福利管理等方面的法律法規(guī)及政策,樂于總結(jié)分享所學(xué)技能;
4、做事細(xì)心、工作積極主動(dòng)、親和力強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)理解能力、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)與責(zé)任心。
職位福利:
五險(xiǎn)一金、員工宿舍、周末雙休、各類補(bǔ)貼等。