招聘要求:
1、大專及以上學歷,暖通、制冷設(shè)備與低溫技術(shù)或建筑環(huán)境與設(shè)備工程相關(guān)專業(yè);
2、5年以上工廠企業(yè)暖通設(shè)施維護、改造、改善經(jīng)驗,有潔凈廠房工程項目及改造、維護的經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟練掌握暖通專業(yè)知識及制冷技術(shù),能夠?qū)τ谂ㄔO(shè)備或系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的問題及時分析并提供解決方案。能制定設(shè)備維護保養(yǎng)計劃并組織實施,編制維護基準書;
4、能熟練使用電腦和辦公軟件,能看懂基本英文資料,持有效電工證和制冷上崗證。能熟練使用CAD軟件;
5、為人誠懇,學習能力、適應能力強,具團隊合作精神;
6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力,具有較強的分析問題和解決問題的能力。
崗位職責:
1、負責廠房暖通系統(tǒng)的運行維護及故障處理的技術(shù)支持;
2、負責協(xié)助完成廠房工程及改造項目的暖通規(guī)劃、URS的編制及暖通系統(tǒng)的改善;
3、負責暖通系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施臺賬建立、推進保養(yǎng)計劃制定組織實施及暖通備件的優(yōu)化;
4、完成上級安排的其它工作。
工作時間:
5天8小時工作制
福利待遇:
1、社保公積金:入職即購買六險一金;
2、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等各種重大節(jié)日發(fā)放禮品,還有不定期副食發(fā)放;
3、人才培訓:公司不定期全資資助同事進修各種專業(yè)及管理知識;
4、升職加薪:公司有完善的調(diào)薪機制及晉升機制;
5、假期規(guī)定:享受國家規(guī)定的各類法定假及有薪假,如年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等;
6、其它福利:公司每年為服務滿5年、10年、15年、20年……員工頒發(fā)8至75克不等的足金紀念金牌。