崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定并執(zhí)行三個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)策略與年度計(jì)劃,負(fù)責(zé)日常管理,保障項(xiàng)目高效、穩(wěn)定、安全運(yùn)營(yíng)。
2. 服務(wù)提升:完善客戶服務(wù)體系,及時(shí)處理業(yè)主投訴建議,提高業(yè)主滿意度。
3.組建、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。
4.落實(shí)安全制度與應(yīng)急預(yù)案,強(qiáng)化安全培訓(xùn)演練;監(jiān)督環(huán)境管理工作,營(yíng)造良好環(huán)境。
5.設(shè)施維護(hù):建立設(shè)施設(shè)備管理制度,做好日常維護(hù)保養(yǎng),降低故障與維修成本。
6.成本管控:編制并執(zhí)行成本預(yù)算,嚴(yán)控費(fèi)用支出,優(yōu)化資源配置,提升經(jīng)濟(jì)效益。
7.關(guān)系協(xié)調(diào):與各方建立良好合作關(guān)系,協(xié)調(diào)資源推進(jìn)項(xiàng)目發(fā)展,及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)運(yùn)營(yíng)情況,提供決策支持。
任職資格:
工作經(jīng)驗(yàn):8年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),其中 3 年及以上同級(jí)別管理經(jīng)歷,有50萬(wàn)㎡及以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)素養(yǎng):本科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,熟悉行業(yè)法規(guī)政策與各模塊工作流程。
管理能力:具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目統(tǒng)籌能力,能制定并執(zhí)行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算,確保項(xiàng)目指標(biāo)達(dá)成。
溝通協(xié)作:善于溝通協(xié)調(diào),能與業(yè)主、政府部門、供應(yīng)商等建立良好合作關(guān)系,有效處理投訴與突發(fā)事件。