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一、我們尋找的人才 1、能夠獨(dú)立思考、反應(yīng)迅速、有行動(dòng)能力； 2、工作細(xì)致負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、能夠熟練運(yùn)用英語(yǔ)進(jìn)行書面及口語(yǔ)交流； 4、具有電線、線束、連接器相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)更佳； 5、能接受經(jīng)常出差； 6、本科及以上學(xué)歷； 二、主要的工作內(nèi)容： 1、客戶開發(fā)、銷售協(xié)商、訂單處理和售后服務(wù)等； 2、了解公司銷售策略，并制定和執(zhí)行自己的銷售計(jì)劃； 3、保持與現(xiàn)有客戶的良好溝通，并努力開發(fā)新客戶； 4、參加各種銷售活動(dòng)，維護(hù)公司品牌形象； 5、完成銷售指標(biāo)，并向上級(jí)報(bào)告銷售情況； 6、 熟練運(yùn)用office軟件，制作各類與銷售有關(guān)的文書、單據(jù)及報(bào)表。 三、薪酬、福利及其他： 1、收入的構(gòu)成： （1）、固定月薪（稅前）：10,000元； （2）、銷售提成：根據(jù)銷售業(yè)績(jī)，按照相應(yīng)比例提成（試用期內(nèi)，無(wú)銷售提成）； （3）、年終獎(jiǎng)金：每年12月份根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)情況，發(fā)放年終獎(jiǎng)金。 （4）、試用期固定月薪不打折。 2、福利待遇： （1）、每年一次體檢； （2）、每年一次旅游； （3）、每個(gè)節(jié)日均有福利。 3、五險(xiǎn)一金： （1）、繳納時(shí)間：按照勞動(dòng)合同簽訂的起止時(shí)間繳納（包括試用期在內(nèi)）； （2）、繳納基數(shù)：按照實(shí)際年收入繳納，獎(jiǎng)金提成，補(bǔ)貼，加班費(fèi)，發(fā)放的現(xiàn)金或者實(shí)物福利全部都納入五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)中。 4、工作時(shí)間： （1）正常出勤：8：30--17：30，中午休息一小時(shí)，每周工作5天； （2）加班（基本沒(méi)有）：公司注重工作效率，不提倡加班。如有加班須事先申請(qǐng)，公司將嚴(yán)格遵守法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。