工作內(nèi)容:
一、協(xié)助進(jìn)行年度預(yù)算、方針計(jì)劃之整合;
二、當(dāng)期、累計(jì)經(jīng)營績(jī)效匯總分析及報(bào)告;
三、負(fù)責(zé)內(nèi)外部審計(jì)協(xié)調(diào)與結(jié)果確認(rèn);
四、財(cái)務(wù)制度及作業(yè)流程的增修、執(zhí)行及管控;
五、駐地所在財(cái)會(huì)人員的輔助管理;
六、協(xié)助財(cái)會(huì)科主管進(jìn)行部屬培育,財(cái)會(huì)人員訓(xùn)練等事項(xiàng);
七、項(xiàng)目工作及其他財(cái)會(huì)科主管交辦事項(xiàng)。
任職要求:
一、本科及以上學(xué)歷,審計(jì)學(xué)、金融、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、涉外會(huì)計(jì)、工業(yè)會(huì)計(jì)、稅務(wù)等專業(yè);
二、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
三、年齡28歲及以上,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通能力;
四、熟悉國家財(cái)務(wù)法規(guī)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力。