工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)倉庫日常運(yùn)營(yíng)管理,確保倉庫各項(xiàng)工作高效、有序進(jìn)行,提升倉庫整體運(yùn)營(yíng)效率;
2. 制定并實(shí)施倉庫管理制度與流程優(yōu)化方案,確保倉庫管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,降低運(yùn)營(yíng)成本;
3. 監(jiān)控倉庫庫存情況,合理調(diào)配資源,確保貨物的安全與準(zhǔn)確配送,提升客戶滿意度;
4. 領(lǐng)導(dǎo)并管理倉庫團(tuán)隊(duì),通過培訓(xùn)與激勵(lì)機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力與服務(wù)水平;
5. 分析倉庫運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),定期匯報(bào)運(yùn)營(yíng)狀況,提出改進(jìn)建議,推動(dòng)倉庫運(yùn)營(yíng)持續(xù)改進(jìn)。
任職資格:
1. 教育背景
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;專業(yè)不限,能力突出者亦可考慮;
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn):5-10年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備倉儲(chǔ)管理、物流運(yùn)營(yíng)等領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn);有大型物流企業(yè)或電商平臺(tái)倉儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 能力要求:
管理能力:具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效管理和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效;
戰(zhàn)略規(guī)劃:具備良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能夠根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定相應(yīng)的物流運(yùn)營(yíng)策略;
問題解決:具備出色的問題解決能力,能夠快速識(shí)別并解決倉儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)過程中出現(xiàn)的問題;
溝通協(xié)調(diào):具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與上下游部門及外部合作伙伴建立良好的合作關(guān)系;
4. 基本素質(zhì)
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,能夠承擔(dān)較大的工作壓力,確保工作目標(biāo)的達(dá)成;
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識(shí),能夠不斷探索和實(shí)踐新的管理方法和技術(shù),提升倉儲(chǔ)管理效率;
團(tuán)隊(duì)合作:具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧發(fā)展;
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)。
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。