一、任職要求:
1、統(tǒng)招公辦本科以上學(xué)歷,需提供相應(yīng)的學(xué)歷證書及學(xué)信網(wǎng)驗證報告。
2、年齡36歲以下,5年以上電網(wǎng)業(yè)務(wù)需求設(shè)計經(jīng)驗。
3、具有PMS系統(tǒng)參與經(jīng)驗,或有直流、運檢經(jīng)驗者優(yōu)先。需要有電網(wǎng)項目的工作經(jīng)驗
4、有參與項目業(yè)務(wù)需求分析、可研提報、工作匯報等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、熟練使用Axure、PPT、visio、EXCEL等軟件設(shè)計工具,可條理清晰輸出需求設(shè)計文檔;
6、溝通表達能力較好,承接用戶需求對接工作;
7、責(zé)任心、執(zhí)行力強,自能按時保質(zhì)保量完成相關(guān)任務(wù)安排;
8、可接受中短期出差,根據(jù)項目進度調(diào)整,項目可能有加班,周一至周五晚上的加班,現(xiàn)場根據(jù)加班時間靈活調(diào)整次日到崗時間,周六或周日加班,后期可調(diào)休。
9、機試要求:1.七個月內(nèi)未參加過南瑞機考或參加機考沒有違規(guī)行為,2.非南瑞優(yōu)化成員
10、到崗時間:候選人接到錄取通知書后,十五天以內(nèi)到崗。
11、項目單位為國網(wǎng)南瑞。
二、崗位職責(zé):
1、較好的計算機軟件建模能力,對業(yè)務(wù)應(yīng)用進行抽象及建模,梳理業(yè)務(wù)規(guī)則。
2、參與項目的需求分析、設(shè)計,撰寫相關(guān)技術(shù)文檔。
3、協(xié)助完成項目的測試、系統(tǒng)交付工作,對項目實施提供支持。
4、參與方案討論和技術(shù)調(diào)研、負責(zé)方案升級、更新。
5、項目現(xiàn)場功能需求開發(fā)和實施。
三、福利待遇:
1.員工享有五險一金,國家法定節(jié)假日,根據(jù)員工在公司的工作年限,還可享受不同天數(shù)的帶薪年假(若因工作需要加班,后期可調(diào)休)。
2.公司發(fā)放傳統(tǒng)節(jié)日過節(jié)費或禮品、生日福利卡、年度體檢等福利,且不定期組織團建。
3.公司根據(jù)部門效益,發(fā)放年終獎或項目獎。
4.公司根據(jù)個人工作表現(xiàn)、貢獻度、用戶滿意度等情況,綜合評估提高薪酬待遇。
5.公司不定期為員工提供電力知識、軟件技能、行業(yè)發(fā)展、思想文化建設(shè)等方面的培訓(xùn),培訓(xùn)期間薪資正常發(fā)放,學(xué)習(xí)效果顯著有相應(yīng)獎勵。
6.公司屬于電網(wǎng)系統(tǒng)國有企業(yè),工作穩(wěn)定、項目較多,可提供長期穩(wěn)定有前途的發(fā)展機會。