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一、基本條件: 1.具有較高的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)，無(wú)違法違紀(jì)及其他不良記錄； 2.認(rèn)同和遵循中國(guó)建筑的企業(yè)文化理念，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神； 3.具備崗位職責(zé)要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能； 4.具有3年以上基層經(jīng)歷或2年以上海外經(jīng)歷； 5.原則上年齡不超過(guò)40歲； 6.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康； 7.初始學(xué)歷為本科及以上，英語(yǔ)通過(guò)CET-4； 8.同等條件下，退役軍人優(yōu)先。 二、主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)研究國(guó)際國(guó)內(nèi)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和建筑產(chǎn)業(yè)信息化發(fā)展動(dòng)態(tài)，前沿信息技術(shù)應(yīng)用情況和發(fā)展趨勢(shì)，編制相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)研究報(bào)告； 2.負(fù)責(zé)對(duì)接政府部門(mén)、行業(yè)主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、專(zhuān)業(yè)學(xué)會(huì)等，參與或協(xié)同智慧城市、智慧工地等建筑產(chǎn)業(yè)信息化相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的研究及制定； 3.負(fù)責(zé)國(guó)家、行業(yè)、公司的信息化課題管理，包括立項(xiàng)研究、組織實(shí)施、中期檢查、項(xiàng)目示范驗(yàn)收、成果推廣等工作，并負(fù)責(zé)管理課題專(zhuān)項(xiàng)預(yù)算；負(fù)責(zé)對(duì)子企業(yè)以公司名義承擔(dān)的國(guó)家信息化課題進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行、資金使用、驗(yàn)收評(píng)價(jià)等管理工作； 4.組織指導(dǎo)公司數(shù)字化新技術(shù)、新產(chǎn)品、新應(yīng)用研究和驗(yàn)證，參與組織相關(guān)成果應(yīng)用實(shí)踐、項(xiàng)目示范、共享和推廣工作，負(fù)責(zé)制定有關(guān)工作方案、推廣計(jì)劃，進(jìn)行過(guò)程管理、成果總結(jié)； 5.負(fù)責(zé)組織公司及子企業(yè)數(shù)字化創(chuàng)新示范類(lèi)項(xiàng)目的獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)工作； 6.組織召開(kāi)或協(xié)調(diào)相關(guān)企業(yè)、廠(chǎng)商參與數(shù)字化轉(zhuǎn)型、信息化新技術(shù)相關(guān)論壇、會(huì)議或展覽； 7.完成與本崗位相關(guān)的其他工作。 三、任職資格: 1.年齡不超過(guò)40歲； 2.大學(xué)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3.具有5年以上企業(yè)信息化、數(shù)字化創(chuàng)新工作經(jīng)驗(yàn)，了解數(shù)字化領(lǐng)域最新技術(shù)和發(fā)展趨勢(shì)；對(duì)建筑行業(yè)數(shù)字化應(yīng)用現(xiàn)狀有一定認(rèn)識(shí)，了解建筑行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)；有前瞻性地識(shí)別建筑行業(yè)數(shù)字化創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用價(jià)值的能力； 4.能夠熟練運(yùn)用多種不同的咨詢(xún)方法論及研究方法論，能夠從戰(zhàn)略層面快速理解和思考業(yè)務(wù)，進(jìn)行業(yè)務(wù)和流程梳理；具有較強(qiáng)的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力，具備清晰的邏輯思維和推理能力、數(shù)據(jù)分析能力、業(yè)務(wù)洞察能力； 5.具有高度的責(zé)任感和工作熱情，較強(qiáng)的抗壓及溝通能力，以及出色的大型復(fù)雜項(xiàng)目運(yùn)作和資源協(xié)調(diào)能力；具備優(yōu)秀的文案能力，善于溝通和方案宣講； 6.能熟練使用英語(yǔ)； 7.具有中級(jí)職稱(chēng)，5年以上信息化工作經(jīng)驗(yàn)，人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 8.承擔(dān)或主持過(guò)大中型企業(yè)信息化規(guī)劃、大型數(shù)字化創(chuàng)新課題者優(yōu)先。 四、招聘程序 招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、測(cè)評(píng)、筆試、面試、審批等程序進(jìn)行。 五、具體事宜 1.請(qǐng)應(yīng)聘人員于2025年5月31日前登錄中建集團(tuán)社招網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷； https://hr.cscec.com/api/short_url?id=wq85e 2.公司地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)安定路5號(hào)院3號(hào)樓中建財(cái)富國(guó)際中心。