職位描述
銀行
工作職責
1.制定營銷計劃，向客戶營銷、推介我行金融產品和服務；
2.收集客戶信息，維護客戶關系網絡；
3.開展客戶資信調查及資產保全工作；
任職資格：
1.大專及以上學歷，專業(yè)不限；
2.身體健康、正直誠信、敬業(yè)務實、有責任心、吃苦耐勞；
3.具有較強的溝通能力、學習能力、抗壓能力和團隊精神；
4.對營銷有一定認知，有志于長期從事金融營銷工作。
1.制定營銷計劃，向客戶營銷、推介我行金融產品和服務；
2.收集客戶信息，維護客戶關系網絡；
3.開展客戶資信調查及資產保全工作；
任職資格：
1.大專及以上學歷，專業(yè)不限；
2.身體健康、正直誠信、敬業(yè)務實、有責任心、吃苦耐勞；
3.具有較強的溝通能力、學習能力、抗壓能力和團隊精神；
4.對營銷有一定認知，有志于長期從事金融營銷工作。
工作地點
溫州市-瑞安市-莘塍街道萬松東路888號
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職位發(fā)布者
江樂意/人事經理
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浙江泰隆商業(yè)銀行股份有限公司溫州分行浙江泰隆商業(yè)銀行股份有限公司是一家致力于小微企業(yè)金融服務的商業(yè)銀行，成立于1993年，發(fā)軔于中國股份制經濟的發(fā)源地——臺州，覆蓋浙江、上海、蘇州等長三角區(qū)域，輻射福建、廣東、河南、陜西、黃石、太原、合肥等省市，擁有機構400余家，員工14000余人。5次被評中國銀監(jiān)會評為“小微企業(yè)金融服務先進單位”、全國先進基層黨組織、全國文明單位等。泰隆銀行溫州分行成立于2015年，目前營業(yè)網點已覆蓋市區(qū)、藤橋、甌海、蒼南、樂清、瑞安、永嘉、平陽、文成地區(qū)。企業(yè)相關平臺福利包括：1、專業(yè)的金融培訓，有自己的企業(yè)大學“泰隆學院”，為新員工提供起步式全方位金融培訓。2、暢通的發(fā)展通道，沒有論資排輩的巢臼，大膽啟用新人，基層管理者平均年齡僅為28歲。3、具有競爭力的薪酬和富有特殊的福利，六險二金，工間小息室、免費體檢、旅游補貼、節(jié)日福利、親情A+B等24種福利項目。4、愉快的工作氛圍。工作之余，泰隆為員工提供多樣化的休閑娛樂，比如歌王爭霸賽、趣味運動會等，此外還給予每個團隊文化建設經費，鼓勵員工開展各項團隊活動。
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