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崗位職責：
1、顧問式銷售模式（電話、拜訪、微信）+會銷模式，給目標客戶提供企業(yè)轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)落地服務，協(xié)助單仁牛商的品牌推廣，完成課程銷售工作；
2、新客戶開發(fā)、老客戶的維護，深入挖掘客戶價值，形成轉(zhuǎn)介紹中心，完成公司下達的銷售指標；
3、負責客戶的簽約、關系維護等相關工作，協(xié)助客戶取得需要的各種培訓課程；
4、深入了解客戶的需求，制定個性化營銷方案，與客戶談判或借助公司講師力量達成合作。
任職要求：
1、熱愛銷售工作及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，成功欲望強，愿意付出；
2、年齡20歲以上，具有良好的溝通表達能力、市場開拓能力；
3、能承擔較大的工作壓力和銷售目標，強烈的團隊精神；
4、有電話營銷經(jīng)驗優(yōu)先；
5、有培訓行業(yè)工作經(jīng)驗或互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗或豐富企業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
【薪酬與福利】
1、薪酬：試用期無責底薪4000起(具體面談）+提成10-50%提成+獎金+話補+餐補+年底雙薪+年度分紅，人均收入1.5w起，能者多勞！
2、客戶資源：（1）足不出戶即可運用公司配備的最新互聯(lián)網(wǎng)營銷工具，快速精準客戶資源（客戶對象=企業(yè)家）年薪10萬在公司只能是墊底；（2）公司分配意向客戶資源（3） 線下多種渠道獲取客戶
3、工作環(huán)境：甲級寫字樓，地鐵附近，交通方便，辦公室環(huán)境怡人；扁型化管理，團隊活躍，積極向上，不矯情，不做作，溝通零距離，工作無障礙，交流倍舒暢。
4、完善的培訓體系：
（1）①新人提供專業(yè)入職培訓，公司根據(jù)個人職業(yè)發(fā)展提供專業(yè)培訓和個人能力提升培訓，如：產(chǎn)品培訓、技能培訓、技能分享交流、資深實戰(zhàn)專家培訓等；②新人導師制度：一對一導師制度，部門負責人手把手帶，悉心指導，讓你快速熟練上崗。
（2）員工可免費參與公司價值百萬的總裁培訓課程。在這里，你時刻與企業(yè)治理的領袖接觸，成長的速度比其他行業(yè)至少增速3倍以上；公司定期提供相關學習資料、書籍、光盤等，培訓內(nèi)容包括銷售技巧，演講及口才，企業(yè)管理；（各種專業(yè)知識和管理知識賦能，優(yōu)秀的牛人講師帶飛），同時公司會根據(jù)員工需求定期引進外部培訓！
5、節(jié)日福利：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、情人節(jié)等，公司發(fā)放各種節(jié)日禮品、紅包；趣味節(jié)日活動樣樣不能少！
6、生活補貼：餐補、話補、優(yōu)秀員工年度父母孝心獎1000-1800元不等。
7、生活福利：轉(zhuǎn)正員工享有員工服裝一套、每周不定期組織花樣的下午茶，任你選擇！
8、團隊活動：各類俱樂部、部門聚餐、拓展活動、唱K 、燒烤、爬山、看電影、密逃……每年季度、年中、年尾的國外內(nèi)游，放松活動一輪又一輪，增強團隊凝聚力、放松身心；
9、帶薪休假：年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期一應俱全；
10、文體活動：不定期組織文體活動，如：羽毛球、乒乓球、籃球、爬山、等等體育團賽活動豐富員工生活。
11、社會保險：入職即繳納社保，保證你生活和健康無憂。
12、調(diào)薪機會：業(yè)務線的業(yè)績當月達標即可當月調(diào)薪，多勞多得！
13、年度體檢：公司為員工提供免費的專業(yè)全面的健康體檢，為我們員工健康保駕護航！
14、獎金：新人開單大禮包、開單獎、月度獎、季度獎、年度獎、年終獎、年度評優(yōu)、項目獎、年底雙薪、股權激勵……
15、晉升機會：準上市集團公司，晉升機會大，公司為每個員工提供公平公正的的發(fā)展平臺，只論能力不論年資，大神們帶你快速升級，每年都儲備和培養(yǎng)很多優(yōu)秀管理人才，很多管理層都是內(nèi)部提拔上來的；
發(fā)展路線：銷售顧問-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-分公司總經(jīng)理
16、財富人脈：公司客戶群體都是企業(yè)家老板，可提升自己人脈圈，資源就是財務源泉。
公司福利多多，期待你加入單仁牛商集團！