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更新于 4月24日

質(zhì)量專業(yè)工程師(009545)

1.2-2萬
  • 衢州柯城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系化學(xué)原料/化學(xué)制品化工新能源
崗位職責(zé): 1、確保質(zhì)量管理體系文件的準(zhǔn)確性、完整性和有效性,及時更新和修訂文件以反映組織內(nèi)部和外部環(huán)境的變化; 2、對文件的發(fā)放、回收、存檔等進行嚴格控制,保證各部門和崗位使用的是最新版本的文件; 3、對質(zhì)量管理體系中的各個過程進行定期檢查和監(jiān)督,確保過程按照規(guī)定的程序和要求進行實施; 4、識別過程中的潛在問題和風(fēng)險,及時采取措施進行糾正和預(yù)防,以避免質(zhì)量事故的發(fā)生; 5、制定內(nèi)部審核計劃,定期組織內(nèi)部審核活動,對質(zhì)量管理體系的符合性和有效性進行全面審查; 6、對審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項進行跟蹤和驗證,確保責(zé)任部門采取有效的糾正措施,以持續(xù)改進質(zhì)量管理體系; 7、組織開展質(zhì)量管理體系相關(guān)的培訓(xùn)活動,提高員工對質(zhì)量管理體系的認識和理解,確保員工能夠正確執(zhí)行相關(guān)的質(zhì)量要求; 8、根據(jù)組織的質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量管理體系的要求,設(shè)定合理的績效評價指標(biāo),如產(chǎn)品合格率、顧客滿意度、過程能力指數(shù)等; 9、收集和整理與績效評價指標(biāo)相關(guān)的數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性; 10、運用適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)計分析方法和工具,對收集到的數(shù)據(jù)進行分析,評估質(zhì)量管理體系的績效水平; 與設(shè)定的績效目標(biāo)進行對比,找出績效差距和存在的問題,為持續(xù)改進提供依編制質(zhì)量管理體系績效評價報告,向組織管理層和相關(guān)部門匯報績效評價的結(jié)果和分析結(jié)論。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、材料化學(xué)、冶金專業(yè)優(yōu)先; 2、5 年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,3 年以上質(zhì)量管理體系相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功建立和維護質(zhì)量管理體系的經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉生產(chǎn)流程和工藝,了解相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī),如 ISO 質(zhì)量管理體系等。具備內(nèi)審員資格證書,熟練運用質(zhì)量管理工具和方法,具備一定的統(tǒng)計分析能力,能熟練使用辦公軟件。 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊管理能力,有較強的問題解決能力和決策能力,能夠承受工作壓力。 掌握基本的項目管理知識和技能,能夠制定計劃、協(xié)調(diào)資源和推動項目進展。 5、具有敏銳的問題洞察力和分析能力,邏輯思維清晰,能夠快速準(zhǔn)確地找出問題根源。 6、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能與跨部門團隊有效合作,推動問題的解決。 擁有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能承受工作壓力,在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)。 7、具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,善于總結(jié)經(jīng)驗,不斷提升工作方法和效率。 8、具備優(yōu)秀的文檔撰寫能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地記錄和匯報工作情況。

工作地點

柯城區(qū)衢州華友鈷業(yè)南門招聘中心

職位發(fā)布者

李先生/招聘主管

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浙江華友鈷業(yè)股份有限公司成立于2002年,是一家從事新能源鋰電材料和鈷新材料研發(fā)、制造的高新技術(shù)企業(yè)。經(jīng)過二十多年的發(fā)展,公司完成了總部在浙江、資源保障在境外、制造基地在中國、市場在全球的空間布局;打造了新能源產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)、印尼鎳產(chǎn)業(yè)、非洲資源產(chǎn)業(yè)以及循環(huán)產(chǎn)業(yè)五大事業(yè)板塊,構(gòu)建了鎳鈷鋰資源開發(fā)、有色金屬綠色精煉、鋰電材料研發(fā)制造、資源回收利用的新能源鋰電材料全產(chǎn)業(yè)鏈。公司以創(chuàng)造客戶價值、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為使命,堅定上控資源、下拓市場、中提能力的轉(zhuǎn)型之路,堅持“兩新三化”的發(fā)展戰(zhàn)略,致力于成為全球新能源鋰電材料領(lǐng)導(dǎo)者。
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