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崗位職責(zé)： 1、試驗：按照《毛坯試驗標(biāo)準(zhǔn)》、《機加試驗標(biāo)準(zhǔn)》、《出廠試驗標(biāo)準(zhǔn)》進行試驗； 2、不合格品的處理，試驗設(shè)備管理，試驗文件的管理，現(xiàn)場環(huán)境管理等工作內(nèi)情 3、試驗記錄的填寫：每天試驗完畢后在《試驗記錄單》上填寫試驗數(shù)據(jù)，并填寫溫濕度、試驗人員及試驗日期，填寫完成交由試驗主管審核確認(rèn)，確認(rèn)后再按照電壓等級分類存檔； 4、編制質(zhì)量報表：對試驗各工序合格率進行編制；對試驗過程中發(fā)現(xiàn)問題進行匯總、形成《試驗統(tǒng)計表》并以電子版型式發(fā)給試驗主管審核； 崗位要求： 1、具有大專以上學(xué)歷，電氣自動化、機械設(shè)計制造及自動化專業(yè)；24-35歲； 2、具備電力試驗或調(diào)試相關(guān)專業(yè)知識技能；熟悉變配電設(shè)備設(shè)施； 3、有高壓電工證，登高證的優(yōu)先；有制造業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 4、具備較強的責(zé)任心、紀(jì)律性、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力； 薪資待遇： 1、基本工資4500-5500+加班費》6000以上、外派補貼、通訊補貼、業(yè)務(wù)提成、專項激勵、評先評優(yōu)獎金、年終獎金、帶薪年假、五險一金、意外險 2、員工食堂、免費工作餐（一日三餐）、定制工裝、免費體檢 3、人員就近分配、員工培訓(xùn)、晉升機制 4、節(jié)日福利、團建、文體娛樂活動、婚假、產(chǎn)假、婚喪嫁娶禮金