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更新于 7月9日

HWP健康財富規(guī)劃師

3-6萬
  • 濟南歷下區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 工作環(huán)境好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 實力大公司
  • 準時發(fā)工資

職位描述

不限
職位概述: 我們正在尋找頂尖的復合型金融人才,擔任健康財富規(guī)劃師 (HWP)。您將作為客戶信賴的長期伙伴,為高凈值及超高凈值客戶提供整合健康管理與財富規(guī)劃的一站式、個性化、全生命周期的解決方案。此職位不僅提供業(yè)內極具競爭力的基礎保障,更擁有無上限的豐厚績效回報,頂尖業(yè)績者年薪輕松突破百萬,是成就事業(yè)與財富夢想的絕佳平臺。 崗位要求 1.年齡:25-50歲 2.學歷:??萍耙陨?3.金融、經濟、保險、醫(yī)學、法律、管理等相關專業(yè)優(yōu)先 4.良好的溝通表達能力、邏輯思考分析能力、抗壓力強。 5.過往年收入不低于12萬 崗位職責 1. 客戶開發(fā)與深度經營:主動開拓高凈值客戶,通過專業(yè)分析全面了解其健康、財富、稅務及傳承需求,建立長期信任關系。 2. 綜合方案定制: -財富規(guī)劃:設計投資組合(保險/基金/信托)、退休/教育金規(guī)劃、資產保全及家族傳承方案; - 健康管理:整合高端醫(yī)療資源,提供健康風險評估、醫(yī)療保障及稀缺醫(yī)療對接服務; - 整合服務:融合健康與財富規(guī)劃(如保險杠桿覆蓋健康風險、養(yǎng)老社區(qū)規(guī)劃),提供一體化解決方案。 3. 專業(yè)服務與優(yōu)化:清晰解讀方案,定期檢視調整,提供持續(xù)咨詢與市場洞察。 4. 資源協(xié)同:聯(lián)動內外部專家(法稅/醫(yī)療/信托),提升服務效能。 5. 合規(guī)風控:嚴守金融、醫(yī)療法規(guī),恪守職業(yè)道德,保障客戶利益。 6. 持續(xù)精進:學習金融、健康、法律前沿知識,考取CFP/ChFP/健康管理師等專業(yè)資質。 薪酬待遇:年薪 30 - 50 萬人民幣 (底薪 + 績效+津貼),業(yè)績卓越者年薪百萬以上(上不封頂)職位福利:員工旅游、績效獎金、高薪資、超體支持 職位亮點:團隊氛圍好,企業(yè)發(fā)展前景廣,員工收入高。

工作地點

濟南市-歷下區(qū)-經十路9999號黃金時代廣場

職位發(fā)布者

劉女士/人事經理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo泰康人壽保險有限責任公司
泰康人壽保險有限責任公司(下文稱泰康人壽)是泰康保險集團旗下從事人身保險業(yè)務的子公司,總部位于北京,公司注冊資本30億元,連續(xù)十三年榮登“中國企業(yè)500強”。泰康人壽在全國設有北京、上海、湖北、廣東、山東、西藏等36家分公司,覆蓋中國大陸所有省級行政單位。各級機構超過4200家,代理人近60萬人,規(guī)模保費超1300億元。泰康人壽、泰康養(yǎng)老與泰康在線累計服務客戶1.83億人,累計理賠客戶1461萬人次,累計支付理賠金額258億元,承擔風險保額近50萬億元。泰康人壽始終堅持“市場化、專業(yè)化、規(guī)范化、國際化”理念,依托“活力養(yǎng)老、高端醫(yī)療、卓越理財、終極關懷”四位一體的商業(yè)模式,專注提供保險服務。致力于成為最具親和力、最受市場青睞的大型人壽保險公司,讓保險更安心、更便捷、更實惠,讓人們更健康、更長壽、更富足,讓泰康成為人們幸福生活的一部分。泰康人壽以客戶需求為導向,通過覆蓋全國、深入縣鄉(xiāng)的經營網絡以及完善的個人保險、銀行保險、團體保險、電話銷售及經紀代理全渠道,為個人及家庭提供全方位的人身保障和投資理財產品與服務。泰康人壽積極豐富產品線,無論是針對少兒、女性、高凈值人群的不同細分市場,還是針對健康、醫(yī)療、意外、養(yǎng)老、年金等多層面的需求,均有相應的產品可以滿足客戶。泰康人壽不斷創(chuàng)新,成為行業(yè)標簽。業(yè)內領先實行對新契約保單開展“100%電話回訪”,后成為行業(yè)服務標準;在中資壽險公司中領先引入內涵價值體系;金融業(yè)領先引入首席制和獨立董事制度,開啟法人治理結構國際化;業(yè)內領先推出“家庭保障計劃”及“抗擊SARS專項保險”等。泰康人壽秉持“分享成功,奉獻社會”的企業(yè)精神與公益理念,踐行企業(yè)公民責任。每次重大災害面前都挺身而出,與國家共渡難關;并向國慶60周年群眾游行隊伍捐贈保額200多億元保險。目前,泰康保險集團及陳東升董事長個人累計捐贈額已達3.5億元。泰康人壽將在科學決策、規(guī)范管理和穩(wěn)健經營的前提下,充分發(fā)揮保險經濟補償、資金融通和社會管理功能,實現(xiàn)客戶、員工、股東和社會的互利共贏,并以此促進國民經濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。
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