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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司綜合管理中心管理工作。
2.負(fù)責(zé)起草集團(tuán)公司綜合性的文件，編制完善公司綜合管理制度，重要文件、資
料、證件、工程類檔案的管理工作。
3.負(fù)責(zé)制定綜合中心周、月、年工作計劃，并組織實施。
4.負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)集團(tuán)中心、分、子公司綜合事務(wù)的協(xié)調(diào)管理。
5.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司會議的組織、籌備，會議記錄及記錄歸檔工作。
6.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司來訪人員的接待工作。
7.負(fù)責(zé)集團(tuán)中心、分、子公司印章的管理與使用。
8.負(fù)責(zé)集團(tuán)中心、分、子公司辦公資產(chǎn)的管理，日常辦公用品、固定資產(chǎn)的采購與發(fā)放。
9.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司公用車輛的管理。
10.負(fù)責(zé)集團(tuán)的安防、后勤管理工作。
11.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)公司投標(biāo)工作的商務(wù)標(biāo)書編制。
12.負(fù)責(zé)集團(tuán)中心、分、子公司資質(zhì)證件、人員證件的升級維護(hù),確保資質(zhì)有效，人員滿足資質(zhì)配備要求。
13.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司庫房管理工作，每月5日前審核庫存表及上月領(lǐng)用報表，定期組織對庫房物資進(jìn)行盤點(diǎn)、清查，確保賬實相符。
14.負(fù)責(zé)收集行業(yè)動態(tài)及行業(yè)主管部門的政策規(guī)定，及時了解國家政府部門相關(guān)政策，向主管領(lǐng)導(dǎo)及時匯報。
15.協(xié)同集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)的外事活動，并完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1. 年齡28-35歲，本科及以上學(xué)歷。
2. 熟悉行政管理各模塊內(nèi)容，了解證照管理和標(biāo)書制作。
3. 3年以上規(guī)模企業(yè)行政主管工作經(jīng)驗。
4. 具備行政管理、企業(yè)管理、相關(guān)法律法規(guī)等方面的專業(yè)知識。
5. 有較強(qiáng)的公文寫作能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力、應(yīng)變能力、公關(guān)能力、分析解決問題的能力、資源整合能力。
6. 會開車。
職位福利：五險一金、提供午餐、員工宿舍、通訊補(bǔ)助、出差補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會、年輕化團(tuán)隊。