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崗位職責(zé)： 1.制度建設(shè)：負(fù)責(zé)整合、起草公司的法務(wù)管理及風(fēng)險(xiǎn)管理制度；結(jié)合業(yè)務(wù)重點(diǎn)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，完成專項(xiàng)合規(guī)指引和專題操作流程指引的匯編及更新。 2.合同管理：負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)范圍的更新及優(yōu)化，完成合同管理方案優(yōu)化；負(fù)責(zé)完成重大合同的起草、審核、談判，推動(dòng)公司各項(xiàng)重大合同項(xiàng)目的實(shí)施（含涉外業(yè)務(wù)）。 3.糾紛管理：參與爭(zhēng)議糾紛的調(diào)解和談判，提出處理意見，出具糾紛處理報(bào)告、分析報(bào)告。 4.風(fēng)險(xiǎn)管理：輔助進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理工作，包括案例庫(kù)/事件庫(kù)的建立及維護(hù)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略選定，草擬定期風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告等。 5.法律培訓(xùn)：負(fù)責(zé)公司內(nèi)部法治宣傳教育、基礎(chǔ)法律知識(shí)培訓(xùn)教育；定期開展內(nèi)部分享交流會(huì)。 6.其他專項(xiàng)：制定國(guó)內(nèi)外法務(wù)配套管理制度及專題操作指引等。 職位要求： 1.法務(wù)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，熟悉海商法、民法、公司法、證券法等，熟悉海運(yùn)行業(yè)的優(yōu)先； 2.三年以上中型以上企業(yè)法務(wù)（或合規(guī)）/律所/司法系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.法律邏輯思維縝密周全，具備良好的文字表達(dá)力，溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 4.工作技能： （1）取得律職業(yè)資格證（A證）。掌握海商法、公司法、民法典、勞動(dòng)法等國(guó)內(nèi)法律；熟悉特定專項(xiàng)合規(guī)風(fēng)控知識(shí)；熟悉涉外法律的優(yōu)先； （2）英語(yǔ)六級(jí)/雅思6分/托福75分或同等英語(yǔ)水平；支持英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言； （3）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、解決問(wèn)題能力、風(fēng)險(xiǎn)管控能力、學(xué)習(xí)力及執(zhí)行力; (4) 熟練操作通用辦公軟件及國(guó)內(nèi)外法律檢索工具。