崗位職責:
1.協(xié)助制定分行公司業(yè)務規(guī)劃及工作計劃,推動落實并進行跟蹤;將業(yè)務指標分解并進行任務指標進程管理;
2.開展公司業(yè)務產(chǎn)品的推廣、培訓和業(yè)務指導,并跟蹤執(zhí)行情況;協(xié)助客戶經(jīng)理開展大公司業(yè)務的營銷,提供相關建議與支持;
3.匯總、整理市場的產(chǎn)品需求, 向總行反饋新產(chǎn)品設計需求,對分行范圍內(nèi)公司業(yè)務產(chǎn)品進行優(yōu)化及改良。
任職要求:
1.工作經(jīng)驗:2年及以上銀行業(yè)務管理相關工作經(jīng)驗;
2.綜合能力:掌握公司、國際、投行業(yè)務的專業(yè)知識;孰悉國家的經(jīng)濟、金融方針政策和法律法規(guī);熟悉銀行業(yè)務、產(chǎn)品發(fā)展動態(tài);熟練操作計算機;具備較強的學習、組織溝通、協(xié)調(diào)能力、策劃能力,思維清晰有條理;同時具備良好的責任心和團隊意識,積極主動,創(chuàng)新管理能力強;
3.遵守國家法律法規(guī),具有良好的職業(yè)道德和個人品質(zhì),無違法違紀行為等記錄;
4.其他:熟悉廣州市場,能力特別優(yōu)秀者相應條件可適當放寬。