【工作職責(zé)】
1、Online負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息推廣及維護(hù),打造專業(yè)的個(gè)人品牌
2、Offline負(fù)責(zé)客戶接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)
3、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判
4、陪同客戶看房,促成二手房買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)
5、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
【任職要求】
1、22,23年畢業(yè)學(xué)生均可
2、強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折
3、陽(yáng)光,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過(guò)自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值
4、高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有銷售,客戶服務(wù)或者學(xué)生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
5、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,工作積極,樂(lè)觀開(kāi)朗
【優(yōu)厚的薪資福利】
1、23屆實(shí)習(xí)生無(wú)責(zé)任底薪4500元;22屆畢業(yè)生試用期無(wú)責(zé)任底薪6000元/月(轉(zhuǎn)正后6000-10000的保障性薪資,為期一年), 轉(zhuǎn)正后享有行業(yè)超高提成30%-75%,租賃開(kāi)單2000-4000獎(jiǎng)勵(lì), 入職1年平均工資8K-12k元,更多新人激勵(lì);
2、提供員工住宿房源, 需要員工承擔(dān)1000元左右房租;
3、實(shí)習(xí)期繳納實(shí)習(xí)生意外傷害險(xiǎn)(商業(yè)保險(xiǎn)),統(tǒng)一享有轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì);
4、國(guó)家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利,帶薪年假及公休假,員工體檢,企業(yè)互助金,跨品牌(寶馬、海底撈等)打折,內(nèi)部員工租房、購(gòu)房?jī)?yōu)惠等;月度聚餐及周邊游;開(kāi)單贏大獎(jiǎng)免費(fèi)出國(guó)游,年度精英社獎(jiǎng)金獎(jiǎng)品加免費(fèi)出國(guó)游,迎親情與家人在人民大會(huì)堂獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)及國(guó)宴;
5、實(shí)習(xí)期員工可以享受最長(zhǎng)3個(gè)月的論文答辯假(3月—6月)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、定期體檢、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、員工旅游