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更新于 3月20日

電氣工程師

5000-9000元·13薪
  • 洛陽澗西區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

AutoCADEplan設(shè)計(jì)部件選型新能源
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)儲能系統(tǒng)產(chǎn)品電氣原理圖設(shè)計(jì)、電器件選型設(shè)計(jì)、電氣接線圖設(shè)計(jì)、樣機(jī)電氣試裝、調(diào)試等工作;
2、負(fù)責(zé)電氣BOM制定、整機(jī)工藝制定,并輸出規(guī)范文檔;
3、針對公司現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行方案優(yōu)化、制作降本方案;
4、提供現(xiàn)場實(shí)施的技術(shù)支持,包括現(xiàn)場的技術(shù)交流、答疑、現(xiàn)場勘查等;
5、完成供應(yīng)商提供的電氣元器件測試并反饋結(jié)果,協(xié)助采購?fù)瓿呻姎庠骷当竟ぷ鳎?
任職資格:
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
專業(yè):電氣工程及其自動化、機(jī)電一體化、電氣類理工科相關(guān)專業(yè);
崗位技術(shù)要求:
1、3年以上電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(技術(shù)方案、技術(shù)支持、工程跟進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等),有儲能集成相關(guān)電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉機(jī)電常識,對儲能集成系統(tǒng)內(nèi)部器件選型、布局安裝、內(nèi)部行線固定等有較強(qiáng)的分析處理能力;
3、熟悉充電樁、儲能產(chǎn)品設(shè)計(jì),了解結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)基本知識,具備電氣元器件選型、AutoCAD、EPLAN等軟件制圖、BOM文檔編制等能力;
4、熟悉儲能行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)議以及行業(yè)測試流程;
5、積極主動的工作態(tài)度,較強(qiáng)的工作責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
職位福利:節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、五險(xiǎn)一金、員工旅游、不加班
職位亮點(diǎn):新能源行業(yè) 發(fā)展前景好 團(tuán)隊(duì)氛圍佳

工作地點(diǎn)

澗西區(qū)洛陽留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園2號樓2樓

職位發(fā)布者

衛(wèi)女士/人事專員

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo河南賽美科技有限公司
河南賽美科技有限公司是新能源領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè),主要業(yè)務(wù)為儲能產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、加工及系統(tǒng)集成,新能源配套充電產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售,光儲充換一體充電站解決方案及建設(shè)投資。公司主要產(chǎn)品覆蓋儲能模組和PACK、戶用儲能、工商業(yè)儲能、集裝箱儲能、充電樁、以及光儲充一體化智慧停車場解決方案。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于發(fā)電側(cè)儲能、電網(wǎng)側(cè)儲能、工商業(yè)儲能、戶用儲能、智能電網(wǎng)軌道交通、風(fēng)電變槳等領(lǐng)域。公司自2014年成立,于2017年榮獲電動車充電行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎;2018年獲得市級企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心、洛陽市工程技術(shù)中心,并于同年入庫國家級科技型中小企業(yè);2019年申報(bào)省級成果兩項(xiàng),并于同年推出國內(nèi)首家1MWH智慧光儲充換一體化充電站并進(jìn)行運(yùn)營示范;2020年認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè);2022年儲能系統(tǒng)年產(chǎn)量1.5GWH、榮獲“澗西區(qū)高成長性中小企業(yè)”;2023年儲能系統(tǒng)集成年產(chǎn)量翻倍,增至3.85GWH,榮獲“河南省專精特新企業(yè)”、“河南省工商業(yè)電化學(xué)儲能工程技術(shù)研究中心”、“市級企業(yè)技術(shù)中心”、“市級企業(yè)研發(fā)中心”、“洛陽市提質(zhì)倍增試點(diǎn)企業(yè)”、“高新技術(shù)企業(yè)再次認(rèn)定”等稱號。賽美科技已通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理認(rèn)證。建立了完善的現(xiàn)代企業(yè)管理制度,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,實(shí)行公司制企業(yè)組織制度,對公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置、用工制度、薪資制度、財(cái)務(wù)制度、銷售制度進(jìn)行科學(xué)規(guī)定,建立嚴(yán)格的責(zé)任制體系,科學(xué)、合理地設(shè)置機(jī)構(gòu),公司下設(shè)財(cái)務(wù)部、國內(nèi)銷售部、外貿(mào)部、人事行政部、技術(shù)研發(fā)部、工藝質(zhì)量部、生產(chǎn)部、采購部和倉儲部九個(gè)部門,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí),研發(fā)新工藝,開發(fā)新產(chǎn)品,提高生產(chǎn)能力,提高產(chǎn)品質(zhì)量,為增強(qiáng)市場競爭打下基礎(chǔ)。公司以服務(wù)求生存、以質(zhì)量求發(fā)展,始終堅(jiān)持圍繞客戶需求、滿足客戶要求、提升客戶價(jià)值、與客戶共發(fā)展的經(jīng)營理念。期待優(yōu)秀的你加入!
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