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崗位職責： 1. 海外市場戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 - 制定并落地海外市場的年度營銷策略，明確品牌定位、目標客戶群及競爭策略。 - 根據(jù)區(qū)域特性（如歐美、東南亞、中東等）調(diào)整本地化營銷方案，提升市場份額。 2. 品牌國際化推廣 - 主導海外品牌建設(shè)，通過線上線下活動（如展會、KOL合作、媒體投放）提升品牌知名度。 - 管理多語種內(nèi)容團隊，確保官網(wǎng)、社媒、宣傳材料的內(nèi)容質(zhì)量和文化適應性。 3. 數(shù)字營銷精細化運營 - 統(tǒng)籌Google/Facebook/Instagram等平臺的廣告投放，優(yōu)化SEO/SEM策略，提升轉(zhuǎn)化率與ROI。 - 運用數(shù)據(jù)分析工具（Google Analytics、Tableau等）監(jiān)測效果，定期輸出優(yōu)化報告。 4. 市場洞察與競品分析 - 跟蹤行業(yè)趨勢、政策變化及競品動態(tài)，輸出深度報告，為產(chǎn)品迭代及定價策略提供依據(jù)。 - 通過用戶調(diào)研、A/B測試等方式挖掘海外客戶需求，推動產(chǎn)品與服務(wù)的本地化適配。 5. 跨部門協(xié)同與資源整合 - 聯(lián)動銷售、產(chǎn)品、客服團隊，確保營銷活動與銷售目標、客戶體驗無縫銜接。 - 管理外部合作伙伴（廣告代理商、媒體、MCN機構(gòu)），把控合作質(zhì)量與成本。 6. 預算管控與風險管理 - 制定分區(qū)域、分渠道的營銷預算，嚴格監(jiān)控執(zhí)行，規(guī)避合規(guī)及文化沖突風險。 任職要求： 1. 硬性條件 學歷：市場營銷、國際貿(mào)易、MBA等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。 經(jīng)驗：5年以上海外營銷經(jīng)驗，有0-1開拓新市場或打造爆款案例者優(yōu)先。 技能：精通Google Ads/Facebook Business Suite等工具，具備獨立數(shù)據(jù)分析能力。 語言：英文可作為工作語言，掌握小語種（如西班牙語、阿拉伯語）加分。 2. 核心能力 - 跨文化敏感度：熟悉目標市場宗教、習俗及消費心理，避免文化“踩雷”。 - 結(jié)果導向：能通過數(shù)據(jù)拆解目標，制定關(guān)鍵增長路徑（如用戶獲取、留存策略）。 - 創(chuàng)新能力：對新興營銷形式（TikTok直播、AI生成內(nèi)容等）保持敏銳并快速落地。 3. 軟性素質(zhì) - 適應高頻跨國出差與跨時區(qū)會議，具備高壓環(huán)境下快速決策的能力。 - 優(yōu)秀的談判技巧與資源整合能力，擅長在有限預算內(nèi)實現(xiàn)最大化傳播效果。 加分項： - 擁有海外本土人脈資源或媒體關(guān)系。 - 熟悉跨境電商平臺（Amazon、Shopee等）運營規(guī)則。 - 具備短視頻創(chuàng)意策劃或海外私域流量運營經(jīng)驗。