崗位職責(zé):
1. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)開展相關(guān)行政部、人事部工作開展執(zhí)行。
2. 執(zhí)行辦公室行政管理規(guī)章制度。
3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部文件的收發(fā)、登記、歸檔等工作。
4. 配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成其他臨時(shí)性工作。
5.具有危機(jī)處理能力以及經(jīng)驗(yàn),能高效應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件,并處理得當(dāng)。
6.公司所有內(nèi)外合同的審理,歸檔。
7.建立并不斷更新辦公室管理制度并做好上傳下達(dá)。
僅負(fù)責(zé)過(guò)單純?nèi)耸禄蛘咝姓?jīng)驗(yàn)勿擾~
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷, 環(huán)衛(wèi),市政,并具有雇主險(xiǎn)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2. 3年以上辦公室管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力。
4. 熟悉辦公室管理流程及法律法規(guī)。
5. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。
6. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
7.具備強(qiáng)大心理素質(zhì)。
8.熟悉雇主險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等保險(xiǎn)機(jī)制。
9.具備一定的法律法規(guī)常識(shí)。
10.具有危機(jī)處理意識(shí),安全生產(chǎn)管理意識(shí)