崗位職責:
1.協(xié)助子公司負責人,統(tǒng)籌子公司的整體編輯工作,制定并執(zhí)行出版物的編輯方針和策略。
2.組織和管理編輯團隊,協(xié)調各部門的工作,確保出版物的質量和時效性。
3.負責選題策劃,挖掘市場需求,制定出版計劃,推動新書的開發(fā)與上市。
4.審核和把關稿件,確保內容的準確性、專業(yè)性和可讀性。
5.參與市場推廣活動,提升出版物的市場影響力和品牌形象。
6.關注行業(yè)動態(tài),分析市場趨勢,提出創(chuàng)新建議,推動公司業(yè)務發(fā)展。
7.負責與作者、合作伙伴及相關機構的溝通與協(xié)調,維護良好的合作關系。
任職要求:
1.具有碩士研究生及以上學歷(特別優(yōu)秀者可放寬條件),新聞、出版、文學等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.具有5年以上出版行業(yè)編輯工作經驗,3年以上團隊管理經驗。
3.熟悉出版流程,具備豐富的選題策劃和稿件審核經驗。
4.具備較強的市場洞察力和創(chuàng)新能力,能夠把握行業(yè)發(fā)展趨勢。
5.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力。
6.具備良好的文字表達能力,能夠獨立撰寫高質量的編輯文稿。
7.熱愛閱讀,關注文化和社會熱點,有較強的責任心和使命感。
說明:本崗位采用協(xié)議年薪30-60萬元。