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合規(guī)體系建設與完善：建立健全公司的合規(guī)管理體系，制定和優(yōu)化合規(guī)管理制度、流程及指引，確保公司運營符合國家法律法規(guī)和監(jiān)管要求. - 合規(guī)審查與監(jiān)督：對公司重大決策、規(guī)章制度、合同協(xié)議等進行嚴格的合規(guī)審查， 監(jiān)督各部門對合規(guī)制度的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)行為. - 風險識別與應對：組織開展合規(guī)風險的識別、評估和預警工作，制定應對措施，防范和化解合規(guī)風險 ，跟蹤國內(nèi)外合規(guī)動態(tài)，為公司管理層提供及時準確的合規(guī)風險信息和建議. - 內(nèi)部審計與監(jiān)察：健全公司審計監(jiān)察體系，擬定內(nèi)部審計監(jiān)察制度，組織對公司財務、業(yè)務等方面的審計工作，監(jiān)督檢查公司各項經(jīng)濟活動的真實性和合法性. - 合規(guī)文化建設：組織開展合規(guī)培訓和宣傳活動，提高員工及下游經(jīng)銷商的合規(guī)意識和風險防范能力，營造良好的合規(guī)文化氛圍. - 外部協(xié)調(diào)與溝通：負責與政府主管部門、監(jiān)管機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、合作伙伴等保持良好的溝通與合作，協(xié)調(diào)處理公司面臨的各類合規(guī)事務和監(jiān)管檢查等工作.