崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所管轄門店關(guān)系維護(hù)及談判、銷售、促銷員管理、公司形象維護(hù)和提升,確保任務(wù)的達(dá)成、促銷活動執(zhí)行,開發(fā)新市場、提高銷量、擴大業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)等工作。
2、檢查KA賣場、門店配送情況(缺斷貨)及商品庫存的合理化, 對于異常庫存商品及時作出調(diào)整,加強門店信息溝通并做好公司內(nèi)部反饋、協(xié)調(diào)工作。
3、促銷員現(xiàn)場管理與指導(dǎo)(商品展示、促銷員技巧的培訓(xùn)等)。
4、收集公司產(chǎn)品客戶建議與競品推廣活動信息,及時反饋并提出合理化建議。
5、各系統(tǒng)總部與門店的客情建立和維護(hù)。
6、促銷活動申請與跟進(jìn)執(zhí)行,對每檔促銷活動進(jìn)行總結(jié)(日期、變價、到貨及陳列、活動的執(zhí)行及效果評估等)。
7、各系統(tǒng)訂貨跟單、應(yīng)收帳款及時對賬及賬款回收跟進(jìn)工作,控制帳款回收風(fēng)險。
8、妥善處理解決退換貨中存在的問題。
9、認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、熟悉快速消費品區(qū)域行業(yè)市場,具有較強的溝通能力,具有較好的客戶開拓能力及客戶需求把握能力, 有KA賣場經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、有優(yōu)秀的營銷技巧,較強的市場策劃能力和運作能力;
3、優(yōu)秀的市場拓展,項目協(xié)調(diào),談判能力,具有高度的工作熱情和責(zé)任感。
職位福利:全勤獎、交通補助、加班補助、績效獎金、五險一金、試用期提前轉(zhuǎn)正、公費差旅、優(yōu)秀員工獎金