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崗位職責(zé) 1、協(xié)助公司組織制訂企業(yè)行政管理的制度與行政管理工作流程，并予以監(jiān)督和落實(shí)。； 2、負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項(xiàng)工作確保公司的安全穩(wěn)定正常運(yùn)作； 3、負(fù)責(zé)行政部日常管理工作； 4、負(fù)責(zé)公司的行政檔案、各項(xiàng)目證照、各類合同歸檔管理，監(jiān)管印章使用； 5、負(fù)責(zé)員工社保的及時上報和統(tǒng)計； 6、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理； 7、協(xié)助公司完善企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求 1、 管理類相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。 2、 3年以上行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、 熟悉行政辦公業(yè)務(wù)，文字功底扎實(shí)，寫作能力強(qiáng)。 4、 具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，具備良好的職業(yè)形象、責(zé)任感、服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。 5、具備有一定抗壓能力。