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崗位職責(zé)： 1.協(xié)同銷售團(tuán)隊(duì)拜訪客戶，深入了解客戶的廠務(wù)設(shè)施需求，包括廢水處理、廢氣處理、純水系統(tǒng)等方面的具體要求及相關(guān)技術(shù)指標(biāo)。 2.根據(jù)客戶需求，結(jié)合公司技術(shù)實(shí)力和產(chǎn)品特點(diǎn)，編制詳細(xì)、可行的技術(shù)方案。技術(shù)方案應(yīng)涵蓋系統(tǒng)布局、設(shè)備選型、工藝流程、運(yùn)行參數(shù)、能耗分析、維護(hù)計(jì)劃等內(nèi)容，確保技術(shù)方案能夠滿足客戶對(duì)廠務(wù)設(shè)施的性能、效率、環(huán)保等方面的期望，并具有經(jīng)濟(jì)性和可操作性。 3.在技術(shù)方案編制過(guò)程中，與公司內(nèi)部的銷售、技術(shù)、采購(gòu)等部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，獲取技術(shù)支持和專業(yè)建議，保證技術(shù)方案的完整性和準(zhǔn)確性。 4.向客戶講解技術(shù)方案，解答客戶疑問(wèn)，根據(jù)客戶反饋及時(shí)對(duì)技術(shù)方案進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)促成合作訂單。 5.制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)，明確各項(xiàng)工作的具體內(nèi)容、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任人和預(yù)期成果，工作計(jì)劃應(yīng)涵蓋廠務(wù)設(shè)施運(yùn)維、技術(shù)改進(jìn)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、客戶服務(wù)等方面，確保工作的系統(tǒng)性和有序性。 6.將月度工作計(jì)劃提交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核，根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)進(jìn)行修改完善，確保工作計(jì)劃符合公司的整體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)要求。 7.按照審核通過(guò)的工作計(jì)劃，組織團(tuán)隊(duì)成員實(shí)施運(yùn)維服務(wù)工作，對(duì)工作進(jìn)度進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和困難，確保各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)、按質(zhì)完成。 8.定期對(duì)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，分析實(shí)際工作與計(jì)劃目標(biāo)的偏差，提出改進(jìn)措施和建議，為下一個(gè)月度工作計(jì)劃的制定提供參考依據(jù)。 9.全面負(fù)責(zé)廠務(wù)設(shè)施的運(yùn)維管理工作，包括廢水處理系統(tǒng)、廢氣處理系統(tǒng)、純水系統(tǒng)、電力系統(tǒng)等設(shè)施的日常巡檢、維護(hù)保養(yǎng)、設(shè)備運(yùn)行監(jiān)控等工作，確保廠務(wù)設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行，滿足公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需求和客戶的環(huán)保要求。 10.熟悉廠務(wù)設(shè)施設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理、性能和操作規(guī)范，建立設(shè)備檔案和運(yùn)維記錄，對(duì)設(shè)備的運(yùn)行狀況進(jìn)行定期分析和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備潛在問(wèn)題并采取預(yù)防性維護(hù)措施，降低設(shè)備故障發(fā)生率。 11.具備快速判定廠務(wù)設(shè)施設(shè)備故障的能力，當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，能夠迅速組織人員進(jìn)行故障診斷和搶修工作，制定合理的故障處理方案，協(xié)調(diào)各方資源，確保故障及時(shí)排除，減少對(duì)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)和客戶服務(wù)的影響。 12.對(duì)廠務(wù)設(shè)施的技術(shù)改進(jìn)和升級(jí)提出建議和方案，參與新設(shè)備、新技術(shù)的選型和評(píng)估工作，推動(dòng)廠務(wù)設(shè)施的技術(shù)創(chuàng)新和性能提升，提高公司的環(huán)保治理水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 13..負(fù)責(zé)廠務(wù)設(shè)施運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，包括人員調(diào)配、工作安排、績(jī)效考核、激勵(lì)機(jī)制等方面，確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)作和成員的工作積極性。 任職資格： 1.具有環(huán)境工程、機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.持有二級(jí)建造師資格證書（機(jī)電工程或市政公用工程專業(yè)優(yōu)先），具備注冊(cè)證書更佳。 3.至少擁有8年的環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上的廠務(wù)設(shè)施技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉廠務(wù)設(shè)施的運(yùn)維流程和技術(shù)要點(diǎn)，有大型環(huán)保項(xiàng)目或復(fù)雜廠務(wù)設(shè)施管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4.精通廠務(wù)設(shè)施設(shè)備的相關(guān)知識(shí)，包括廢水處理工藝、廢氣處理技術(shù)、純水制備系統(tǒng)、電力供應(yīng)與配電系統(tǒng)等，能夠準(zhǔn)確判斷設(shè)施設(shè)備的故障原因并制定有效的解決方案。 5.熟練掌握環(huán)保工程設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試及運(yùn)營(yíng)管理等方面的知識(shí)和技能，熟悉環(huán)保法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，確保廠務(wù)設(shè)施的運(yùn)營(yíng)符合國(guó)家和地方的相關(guān)要求。 6.具備良好的項(xiàng)目管理能力，能夠有效地組織和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本進(jìn)行有效控制，確保項(xiàng)目的順利實(shí)施和交付。 7.熟練使用辦公軟件、CAD制圖軟件以及相關(guān)的設(shè)施設(shè)備管理軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠運(yùn)用現(xiàn)代化的管理工具提高工作效率和管理水平。 8.1.溝通能力：具備出色的溝通能力和人際交往能力，能夠與客戶、銷售團(tuán)隊(duì)、內(nèi)部各部門以及下屬員工進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，建立良好的合作關(guān)系，推動(dòng)工作的順利開(kāi)展。