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1、負責健全完善質(zhì)量管理體系，深度掌握公司業(yè)務(wù)相關(guān)的質(zhì)量標準； 2、為項目實施提供技術(shù)支持，根據(jù)項目綜合信息預判項目技術(shù)風險； 3、根據(jù)質(zhì)量目標建立項目巡檢機制，對所有容易產(chǎn)生項目質(zhì)量問題的關(guān)鍵節(jié)點提前布控預防； 4、嚴控工期計劃及事項安排，預研判所有容易造成工期延誤的情況，并提前制定解決方案； 5、負責項目成本管控，在保障施工質(zhì)量和工期的前提下，優(yōu)化成本管理方案，以確保項目成本最優(yōu)； 6、負責項目工程款收取執(zhí)行管理，降低回款周期，提升資金使用效率； 7、階段性、周期性，與客戶溝通項目實施情況，確保項目信息的高度一致； 8、在公司規(guī)章制度范圍內(nèi)，最大限度滿足客戶要求； 9、通過項目實施過程中的行為表現(xiàn)與項目結(jié)果的呈現(xiàn)，分析管理及執(zhí)行存在的問題，進行優(yōu)化以確保團隊績效提升； 10、提升團隊凝聚力、執(zhí)行力和穩(wěn)定性，塑造團隊伙伴間情感鏈接及高度責任心和結(jié)果意識。 二、任職要求 1、大專及以上學歷優(yōu)先； 2、工程管理、工程造價、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、施工材料材質(zhì)、現(xiàn)場施工管理、市場營銷、公共關(guān)系； 4、5年以上裝飾裝修企業(yè)的工程部門管理工作經(jīng)驗； 5、3年以上服裝裝修行業(yè)同等崗位經(jīng)驗； 6、2年以上標桿項目管理經(jīng)驗。 職位福利：績效獎金、項目提成、帶薪年假、五險