崗位職責:
1.職業(yè)教育形勢政策的研究;
2.教學診斷改進、評估工作;
3.教學質(zhì)量評價改進工作;
4.質(zhì)量年度報告的起草、編撰等工作;
崗位要求:
1.有教育教學管理工作經(jīng)驗及溝通能力;
2.從事過教學診斷改進、評估工作的優(yōu)先;
3.較強的文字功底及熟練的辦公軟件使用能力。
我校鄭重聲明:所有崗位招聘均由學校人力資源處直接組織,從未委托任何機構或第三方代理招聘、培訓且不向應聘者收取任何費用。請廣大應聘者提高警惕,切勿上當受騙。發(fā)現(xiàn)有違規(guī)情況存在取消應聘者資格。