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400-885-9898
更新于 6月27日
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舉報(bào)

總工辦工程師

1.2-1.8萬
  • 石家莊藁城區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

質(zhì)量管理施工管理建筑設(shè)計(jì)工程施工
崗位職責(zé)
  1. 制度管理 ：根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，編制并完善工程體系技術(shù)管理制度，制定企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)宣貫執(zhí)行，確保多項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管理。
  2. 設(shè)計(jì)管理
    • 參與開發(fā)項(xiàng)目、EPC項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案評審，提出合理化建議，協(xié)助甲方確定最終設(shè)計(jì)方案。
    • 組織各部門對新項(xiàng)目圖紙進(jìn)行會審，協(xié)助項(xiàng)目完善施工圖紙，確保圖紙的連貫性和完整性。
    • 編制設(shè)計(jì)優(yōu)化方案，組織成本、采購部門參與審核，與設(shè)計(jì)院溝通出具書面文件，從整體經(jīng)營角度優(yōu)化設(shè)計(jì)。
    • 與設(shè)計(jì)院中高層領(lǐng)導(dǎo)建立并維護(hù)良好關(guān)系，協(xié)助項(xiàng)目解決設(shè)計(jì)變更和出圖卡點(diǎn)問題。
    • 定期檢查項(xiàng)目施工圖存檔情況及竣工圖整理情況，確保圖紙資料的完整性和可追溯性。
  3. 技術(shù)管理
    • 審核項(xiàng)目部的施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)施工方案，協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行方案優(yōu)化，確保符合相關(guān)規(guī)范及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。
    • 對各項(xiàng)目施工技術(shù)管理進(jìn)行監(jiān)督評價(jià)，對不按要求作業(yè)的管理人員提出整改要求或進(jìn)行相應(yīng)考核。
    • 為項(xiàng)目工程建設(shè)中的重、難點(diǎn)提供技術(shù)支持，解決技術(shù)難題。
    • 參與新項(xiàng)目的投標(biāo)工作，組織編制并審核技術(shù)標(biāo)書；審核項(xiàng)目招標(biāo)技術(shù)文件，參與合同編制和內(nèi)容審核，嚴(yán)格把關(guān)審核質(zhì)量。
    • 推廣和應(yīng)用新材料、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝，組織公司的專利申報(bào)事宜，提升公司競爭力。
  4. 質(zhì)量管理
    • 負(fù)責(zé)制定企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，編制集團(tuán)質(zhì)量管理制度，搭設(shè)部門管理體系，確保質(zhì)量檢查有依據(jù)，現(xiàn)場施工有標(biāo)準(zhǔn)。
    • 聯(lián)合運(yùn)營部組織對工程實(shí)體、原材料質(zhì)量進(jìn)行日常檢查，促進(jìn)項(xiàng)目過程管理意識，形成常態(tài)化管理。
    • 制定相應(yīng)的激勵政策，并組織實(shí)施項(xiàng)目各項(xiàng)評比，最大限度激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作積極性。
    • 參與項(xiàng)目主體驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收，對專業(yè)分包工程進(jìn)行竣工驗(yàn)收，確保工程質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
    • 對施工班組、材料供應(yīng)商進(jìn)行把關(guān)和評價(jià)工作，實(shí)施供方庫的動態(tài)管理，儲備和培養(yǎng)優(yōu)秀的供應(yīng)商。
  5. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)
    • 對項(xiàng)目技術(shù)工作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)管理，并對工作成果進(jìn)行考核評價(jià)，提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平；
    • 按集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求，配合人力部門搭建新項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)合理、人員配置到位。
任職要求
  1. 教育背景
    • 本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
  2. 工作經(jīng)驗(yàn)
    • 50歲以內(nèi)（如經(jīng)驗(yàn)豐富能力突出可以到53歲以內(nèi)）人員，具有10年以上工程管理或技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上總工辦或類似部門管理經(jīng)驗(yàn)。
    • 熟悉工程體系技術(shù)管理制度、企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范。
    • 具備豐富的設(shè)計(jì)管理、技術(shù)管理、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜技術(shù)問題。
  3. 專業(yè)技能
    • 熟練掌握AutoCAD、Revit等繪圖軟件及Office辦公軟件。
    • 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與設(shè)計(jì)院、項(xiàng)目部、成本、招采等部門有效溝通。
    • 具備較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作任務(wù)。
    • 熟悉新材料、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝的應(yīng)用，具備專利申報(bào)經(jīng)驗(yàn)。
  4. 職業(yè)素養(yǎng)
    • 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力。
    • 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，能夠保守公司機(jī)密。
    • 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識，能夠不斷適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和公司變化。

工作地點(diǎn)

石家莊藁城區(qū)河北大容建筑工程有限公司安東街8號

職位發(fā)布者

許女士/HRBP

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河北大容建筑工程有限公司成立于1992年2月。公司經(jīng)營范圍包括：房屋建筑工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、防腐保溫工程；管道設(shè)備安裝、機(jī)電設(shè)備安裝；鋼材、建材、五金、建筑機(jī)械、裝飾材料銷售及建筑機(jī)械、建筑工具租賃等?，F(xiàn)有資質(zhì)為：建筑工程施工總承包壹級，市政公用工程施工總承包貳級，建筑機(jī)電安裝工程專業(yè)承包貳級，建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級，電子與智能化工程專業(yè)承包貳級，鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級，防水防腐保溫工程專業(yè)承包貳級。 2021年12月，公司與經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政府達(dá)成戰(zhàn)略合作，至此公司改制為國有控股企業(yè)。多年來，公司不斷培養(yǎng)和吸收技術(shù)人才，已形成一支專業(yè)齊全、業(yè)務(wù)熟練、技術(shù)精湛的施工隊(duì)伍?，F(xiàn)有工程技術(shù)和經(jīng)營管理人員共180余人，其中高級職稱人員已增至10人，中級職稱人員30人，初級職稱130人，已具備較強(qiáng)的為大型工程服務(wù)的實(shí)力。公司自成立以來始終秉承“誠實(shí)守信、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、開拓進(jìn)取”的企業(yè)精神，始終堅(jiān)持“科學(xué)實(shí)驗(yàn)管理、精心組織施工、爭創(chuàng)一流工程”的經(jīng)營宗旨，始終履行“追求卓越、創(chuàng)建精品、誠信于民、回報(bào)社會”的企業(yè)承諾，在競爭激烈、強(qiáng)手如林的同行業(yè)中脫穎而出，年年工程質(zhì)量合格率100%。多年來，公司先后榮獲“河北省建設(shè)工程安濟(jì)杯獎（省優(yōu)質(zhì)工程）”、“市興石杯獎（市優(yōu)）”、“省結(jié)構(gòu)優(yōu)質(zhì)工程獎”等。與此同時(shí)，公司重視科學(xué)技術(shù)，發(fā)揮人才因素，高要求、嚴(yán)管理，堅(jiān)決做到工程合格率和合同履約率達(dá)100%。以信譽(yù)謀發(fā)展，以質(zhì)量求生存，以創(chuàng)新為動力，以誠信為原則，以制度為準(zhǔn)繩，以學(xué)習(xí)為路徑使公司成長為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、戰(zhàn)略型的現(xiàn)代化企業(yè)。愿廣交朋友，公司將秉承“信譽(yù)第一、平等互利、友好合作”的原則，竭誠歡迎各屆人士與我們攜手合作，共同發(fā)展！
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