職位描述
培訓(xùn)人事培訓(xùn)組織發(fā)展招聘人力資源服務(wù)
崗位職責(zé):
1、組織開展文化活動(dòng)工作:獨(dú)立完成員工文化福利活動(dòng)的策劃、執(zhí)行、主持、招采等全流程工作,涵括年會(huì),季度生日會(huì),主題節(jié)假日活動(dòng),黨建主題活動(dòng)等。
2、組織開展員工培訓(xùn)工作:組織年度培訓(xùn)需求調(diào)研,編制年度培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)預(yù)算,負(fù)責(zé)開拓內(nèi)外部培訓(xùn)資源,組織員工參加各類培訓(xùn),設(shè)計(jì)培訓(xùn)評(píng)估體系并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋;
3、協(xié)助開展黨組織黨建工作:協(xié)助推進(jìn)黨支部建設(shè)、黨員教育管理、宣傳思想文化建設(shè)等工作;組織實(shí)施黨員活動(dòng)及重要工作會(huì)議;推動(dòng)黨建、團(tuán)建、工會(huì)等相關(guān)制度執(zhí)行和落實(shí)情況;
4、協(xié)助落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察、廉潔教育等方面工作;
5、協(xié)助開展行政管理工作(如檔案、會(huì)務(wù)接待等);
備注:具備跨部門輪崗/調(diào)崗的發(fā)展路徑
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源類、管理類、行政管理及相關(guān)專業(yè);
2、具有5年工作經(jīng)驗(yàn)及2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展相關(guān)模塊工作;
3、有一定的文字功底,能起草各類制度文件,文筆佳;
4、有組織大型活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)擋一面;
5、為人活潑開朗、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。