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更新于 8月13日

品質(zhì)部主管(常州)

1.5-1.7萬
  • 常州武進(jìn)區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

QCQAQE汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系新能源汽車零部件汽車研發(fā)/制造
崗位職責(zé):
1、建立和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系,確保體系運作符合質(zhì)量和法規(guī),認(rèn)真實現(xiàn)公司執(zhí)行的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo);
2、建立完善部門相關(guān)管理制度、流程及表單,并督導(dǎo)實施,促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的重大質(zhì)量問題,處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善;
4、產(chǎn)品及過程產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進(jìn),處理客戶投訴并提供解決措施;
5、制定合格供應(yīng)商的年度審核計劃及審核標(biāo)準(zhǔn),按期對供應(yīng)商進(jìn)行審核,以促進(jìn)供 應(yīng)商質(zhì)量、交期的提升與改善
6、對每周/月匯總的異常進(jìn)行排名,并針對重大或典型的異常進(jìn)行進(jìn)一步分析
7、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃部署部門人員,按公司管理制度流程對部門員工進(jìn)行管理 、培訓(xùn),提高工作技能
8、建立和完善部門人員績效考核指標(biāo),對部門人員達(dá)成情況進(jìn)行考核,提高部門人 員的工作積極性
9、負(fù)責(zé)客戶或者其他三方審核工作
10、實施并策劃相應(yīng)的內(nèi)外審工作,主導(dǎo)改善跟蹤。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷
2.3年以上品質(zhì)主管崗位管理經(jīng)驗,有電池殼體或電池上下游行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
3.熟悉汽車新能源行業(yè)的各質(zhì)量要求 ,熟練使用計算機 ,會識圖,接受過ISO/質(zhì)量認(rèn)證體系等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)知識的培訓(xùn)
4.PPT熟練、excel熟練、較強的報告能力

工作地點

武進(jìn)區(qū)常州萊勝新能源有限公司

職位發(fā)布者

方琳/人事

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo斯萊克設(shè)備
蘇州斯萊克精密設(shè)備股份有限公司成立于2004年,主要從事成套高速易拉蓋、易拉罐生產(chǎn)設(shè)備、圖像檢測等各類系統(tǒng)的研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、裝配調(diào)試及相關(guān)精密模具、零備件的研發(fā)、加工制造,下設(shè) 10多個子公司,涉及智能制造、新能源、檢測系統(tǒng)等多個領(lǐng)域。公司屬于精密制造大型裝備出口企業(yè),代表我國中高端制造水平。主導(dǎo)產(chǎn)品高速易拉蓋及易拉罐生產(chǎn)成套設(shè)備填補了中國空白,達(dá)到國際先進(jìn)水平,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全球二十余個國家和地區(qū),在中國市場占有率超過一半。公司已成功研制出易拉蓋生產(chǎn)線的全部關(guān)鍵設(shè)備,是亞洲唯一制造完整易拉蓋生產(chǎn)線的公司。蘇州斯萊克已發(fā)展成為一個國際化的公司,與很多國家的客戶都有頻繁的商務(wù)往來。公司在同行業(yè)中亞洲排名第一,全球排名第二。公司從2008年起認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè); 2014年被評為江蘇省企業(yè)技術(shù)中心、江蘇省著名商標(biāo)、蘇州市知名商標(biāo),同年1月29日,在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板掛牌上市;2015年被評為中國質(zhì)量誠信企業(yè),并獲中國包裝聯(lián)系會科學(xué)技術(shù)獎三等獎;2016年獲蘇州市優(yōu)秀專利獎一等獎。公司2017年獲得中國專利獎,蘇州市科技進(jìn)步獎三等獎,蘇州市專精特新企業(yè),獲得多項專利。公司將繼續(xù)秉承“行勝于言”的企業(yè)精神和文化,致力于精密成形制造設(shè)備的經(jīng)營,努力在三到五年內(nèi)將企業(yè)打造成享譽全球的高端裝備制造企業(yè)。我們重視人才,提供人才所需,為人才提供廣闊的發(fā)展平臺。公司官網(wǎng):www.slac.com.cn
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