一、崗位職責(zé)
1、市場(chǎng)調(diào)研與分析:收集和分析物業(yè)管理行業(yè)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,識(shí)別市場(chǎng)趨勢(shì)和潛在機(jī)會(huì)。
2、業(yè)務(wù)拓展與項(xiàng)目開(kāi)發(fā):主動(dòng)尋找新項(xiàng)目資源(如開(kāi)發(fā)商合作、政府項(xiàng)目、存量物業(yè)招投標(biāo)等),建立項(xiàng)目?jī)?chǔ)備庫(kù)。
3、客戶關(guān)系維護(hù):維護(hù)現(xiàn)有客戶,同時(shí)開(kāi)拓新客戶資源,了解客戶需求,定制物業(yè)解決方案,提升客戶滿意度。
4、戰(zhàn)略規(guī)劃與品牌推廣:根據(jù)公司目標(biāo)制定年度市場(chǎng)拓展計(jì)劃,明確重點(diǎn)區(qū)域和業(yè)務(wù)方向。
5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與內(nèi)部管理:與運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)、法務(wù)等部門(mén)配合,確保項(xiàng)目順利移交和執(zhí)行。
二、任職要求
1、學(xué)歷:統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷
2、工作經(jīng)驗(yàn):5-8年?duì)I銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)(物業(yè)行業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)、建筑裝飾等行業(yè)優(yōu)先)
3、能力:敏銳的市場(chǎng)洞察力、談判能力、數(shù)據(jù)分析能力及抗壓能力
4、資源:具備地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商、政府機(jī)構(gòu)等客戶資源者優(yōu)先
三、待遇福利
1、入職繳納社保
2、節(jié)假日、生日福利等
3、業(yè)績(jī)提成