崗位職責:
1、 全面負責門店管理及運作,能從容應(yīng)對解決突發(fā)情況,提高顧客滿意度;
2、 負責完成公司制定在各項經(jīng)營指標;
3、 擬定門店在工作計劃及工作總結(jié),對門店QSC負責。
4、 負責員工和管理組培訓(xùn),對培訓(xùn)結(jié)果負責。
5、 具有關(guān)工作經(jīng)驗、3年以上餐飲管理崗位工作經(jīng)驗;
6、 工作積極主動,有出色在團隊組織和協(xié)調(diào)能力
7、 能獨立控制整個門店的運營工作(員工招聘、培訓(xùn)、團建、成本控制、食品安全等),能吃苦耐勞,具有較強責任心,對餐飲行業(yè)充滿熱情或熱衷于餐飲行業(yè);
8、 有較強在團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大在工作強度和工作壓力;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求,形象氣質(zhì)佳;
2、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能;
3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力;
4、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。
5、3年以上餐飲連鎖店并且獨立帶店經(jīng)驗
福利待遇:
(1)基礎(chǔ)福利:新員工入職就可以購買五險一金,外加商業(yè)保險,入職享有全勤獎;
(2)文化活動:每年至少一次國內(nèi)旅游、定期部門團建活動、下午茶;
(3)生活保障:包住、包吃;
(4)有薪假期:法定節(jié)假日、年假、探親假、生日假、產(chǎn)假、病假等;
(5)發(fā)展空間:一年兩次的加薪/晉升機會,管理崗位空缺優(yōu)先考慮內(nèi)部晉升;
工作地址:八合里深圳區(qū)域門店