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崗位職責(zé)： 1.熟悉行方工作制度和系統(tǒng)流程； 2.熟悉公司工作制度及業(yè)務(wù)流程 3.了解客戶實(shí)際現(xiàn)狀，根據(jù)客戶具體情況制定相應(yīng)方案； 4.根據(jù)客戶實(shí)際情況，開展調(diào)解工作，制定調(diào)解方案； 5.督促客戶按時履行調(diào)解方案； 6.學(xué)習(xí)及適應(yīng)各個行方的工作制度及流程。 福利待遇： 1.薪資：無責(zé)底薪5000+300補(bǔ)貼+提成+獎金+工齡補(bǔ)貼；綜合薪資8~20k。 內(nèi)推有大額獎勵（1000~2500元）。 2.工作時間朝九晚六，月休5~6天，月初第一周雙休，團(tuán)隊任務(wù)達(dá)成月底帶薪休假。（享有：年假、國家規(guī)定假 、婚假等） 3.入職購買五險，帶薪培訓(xùn)，做滿一年有5天帶薪年假、工齡獎、每月固定下午茶、聚餐、旅游等等。 4.公司樂于培養(yǎng)新人，能力突出者學(xué)歷可以放寬，歡迎勇于挑戰(zhàn)高薪的你加入我們的行列。 任職資格: 1.男女不限，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，普通話流利，性格外向，思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，有良好團(tuán)隊合作精神。 2.具有良好的品德，較強(qiáng)的溝通能力、談判及應(yīng)變能力。