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美團(tuán)平臺(tái)為用戶的基礎(chǔ)產(chǎn)品體驗(yàn)負(fù)責(zé)，還承擔(dān)了美團(tuán)的用戶增長(zhǎng)、市場(chǎng)和品牌營(yíng)銷以及多條業(yè)務(wù)線的產(chǎn)品設(shè)計(jì)職責(zé)，建立了融合文字、圖片、視頻和直播等不同形式的內(nèi)容生態(tài)系統(tǒng)，同時(shí)整合地圖服務(wù)部、客戶服務(wù)和體驗(yàn)部、企業(yè)業(yè)務(wù)部、網(wǎng)約車業(yè)務(wù)部等部門，致力于用科技提升美團(tuán)數(shù)億消費(fèi)者、近千萬商家、騎手、司機(jī)和團(tuán)長(zhǎng)的服務(wù)體驗(yàn)。美團(tuán)平臺(tái)擁有高并發(fā)、多業(yè)務(wù)的復(fù)雜場(chǎng)景，為技術(shù)深度優(yōu)化提供了最佳實(shí)踐可能。這里有簡(jiǎn)單、講邏輯、有愛的團(tuán)隊(duì)，更是一塊理想的實(shí)戰(zhàn)場(chǎng)地，舞臺(tái)廣闊，歡迎你來盡情施展。 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌資源管理方向工具能力建設(shè)的目標(biāo)制定及需求轉(zhuǎn)化，強(qiáng)化工具間的聯(lián)動(dòng)協(xié)同并通過產(chǎn)研資源的合理分配保障組織關(guān)鍵舉措的落地。 1.為資源管理方向工具能力建設(shè)及優(yōu)化迭代負(fù)責(zé)，包括HCM管理系統(tǒng)、WFM部署-供需匹配系統(tǒng)、績(jī)效系統(tǒng)、資源評(píng)價(jià)工具，交付管理工具等，提升各系統(tǒng)的可用性和好用性。 2.負(fù)責(zé)各工具建設(shè)基于業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)流程的需求轉(zhuǎn)化，推動(dòng)產(chǎn)品功能上線并完成產(chǎn)品上線后的培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)和監(jiān)控，為產(chǎn)品的使用率及體驗(yàn)負(fù)責(zé)。 3.通過周期性行業(yè)調(diào)研，了解資源管理方向產(chǎn)品的行業(yè)動(dòng)向，并結(jié)合產(chǎn)品和工具使用走查，產(chǎn)出適用于本業(yè)務(wù)的產(chǎn)品策略建議，促進(jìn)打造出行業(yè)先進(jìn)的資管管理工具。 崗位基本需求 1.本科及以上學(xué)歷，至少3年以上運(yùn)營(yíng)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)營(yíng)基本功扎實(shí)，包括產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、策略運(yùn)營(yíng)、流程運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)等。有大模型、智能工具或B端產(chǎn)品工具運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)優(yōu)化。 3.自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，善于思考，具備優(yōu)秀的理解、溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠協(xié)同各方拿到業(yè)務(wù)結(jié)果。 4.良好的執(zhí)行能力和一定的策略制定能力，有效推動(dòng)產(chǎn)品工具的落地運(yùn)營(yíng)。 5.學(xué)習(xí)并好奇，可以收集內(nèi)外部行業(yè)動(dòng)態(tài)，學(xué)習(xí)新工具和新技術(shù)。 崗位亮點(diǎn) 1.能夠深入了解美團(tuán)20多個(gè)不同的業(yè)務(wù)在服務(wù)領(lǐng)域的差異化需求，并為此制定相應(yīng)的資源管理策略。 2.持續(xù)鍛煉跨業(yè)務(wù)、多維度問題下的整體規(guī)劃能力，并推動(dòng)產(chǎn)品能力的沉淀。