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更新于 7月10日

汽車emc高級技術支持工程師

1.9-3.5萬
  • 南京玄武區(qū)
  • 梅園
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

汽車零部件汽車研發(fā)/制造電子/半導體/集成電路
崗位職責: 1. 負責汽車電子產品EMC問題的技術支持與解決方案提供。 2. 對內對外溝通協(xié)調,確保EMC問題的有效解決。 3. 參與產品設計階段的EMC風險評估和預防。 4. 完成EMC測試報告,對測試結果進行分析和總結。 5. 提供EMC相關的技術培訓與指導。 崗位要求: 1. 本科及以上學歷,電子工程或相關專業(yè)。 2. 具備3年以上汽車電子行業(yè)EMC技術支持經驗。 3. 熟悉汽車EMC標準及測試流程。 4. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 5. 能夠獨立分析和解決復雜EMC問題。

工作地點

南京玄武區(qū)卓越大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 南京江寧區(qū)
  • 公司人數: 500-999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

趙先生/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司
人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅,也是眾多新經濟領軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務包括中國最大的靈活用工服務,O2O招聘平臺,及其他HR服務如BPO、培訓等。人瑞以數字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務流程,其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務全國客戶,可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時中國用工難題。除了受益于中國持續(xù)擴大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長空間外,人瑞策略性地與新經濟領軍企業(yè)客戶結成緊密合作伙伴,在他們發(fā)展的早期已共同成長擴張,其中包括字節(jié)跳動,騰訊,網易,小紅書,去哪兒等新經濟公司。公司同時以其優(yōu)質服務吸引了各行業(yè)領頭羊。人瑞人才目前在全國開設31家分公司及機構,業(yè)務覆蓋150個城市,擁有員工600+,以及近30000名在崗外包員工。創(chuàng)始人張建國先生,曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經理、中華英才網CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設計》、《績效管理體系設計》、《職業(yè)化進程設計》等。
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