工作職責(zé);
1.制定、維護(hù)產(chǎn)品工藝流程、路線及作業(yè)指導(dǎo)書編制、輔料清單完善;
2.常規(guī)工藝異常處理快速及時,30分鐘內(nèi)臨時對策,8長期對策,24H內(nèi)異常單回復(fù)重大與特殊異常開會決議;
3.針對技術(shù)、工藝異常與相關(guān)部門溝通解決,落實(shí)改善措施;
4.從人機(jī)料法環(huán)方面優(yōu)化改善,不斷提高工藝水平,推動工廠降本;
5.依據(jù)新產(chǎn)品轉(zhuǎn)量產(chǎn) check list 審核NPI移交的新品資料是否齊全,對資料不齊全的產(chǎn)品督促 NPI 工程師進(jìn)行整改補(bǔ)全;
6.跟進(jìn)客戶及內(nèi)審審查的準(zhǔn)備、改善和跟蹤,協(xié)助相關(guān)部門完成各類驗(yàn)廠工作;
7.檢查工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,收集工藝數(shù)據(jù)及問題點(diǎn),匯總《生產(chǎn)現(xiàn)場異常問題追蹤記錄表》;
8.根據(jù)新產(chǎn)品加工的需求,制作測試、定位、助力等工裝設(shè)備,在試流前對工裝夾治具的測試差異性進(jìn)行評估,輸出該產(chǎn)品生產(chǎn)的工裝設(shè)備清單:
9.參與管轄范圍內(nèi)的新產(chǎn)品試流,驗(yàn)證其可制造性,并收集過程的工時數(shù)據(jù)、異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,輸出試流報告及對應(yīng)的試流結(jié)果判定對于問題點(diǎn)反饋 NPI:
10.對新產(chǎn)品做潛在失效模式的分析和預(yù)防措施,輸出PFMEA;
11.對線體員工進(jìn)行培訓(xùn)作業(yè)要求和質(zhì)控點(diǎn),輸出培訓(xùn)記錄;
12.新產(chǎn)品各項(xiàng)指標(biāo)合格后,參與新產(chǎn)品轉(zhuǎn)量產(chǎn)會議;
任職要求:
1. 大專及以上機(jī)械、自動化等相關(guān)專業(yè);
2. 具備較強(qiáng)的數(shù)理化基礎(chǔ)和相關(guān)領(lǐng)域知識,熟練掌握常用軟件及工具;
3. 有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有解決問題的能力和創(chuàng)新意識;
4. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和時間管理能力,能夠承受工作壓力。
13.及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。