崗位職責:
1、負責公司的行政及人事工作。根據(jù)公司發(fā)展及領(lǐng)導(dǎo)的要求,完善及更新公司制度、流程、崗位及檔案等等
2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)及企劃部確定的項目工作要求,確定詳細的人員招聘及薪酬實施方案等;
3、做好公司與綜合部、企劃部等部門的協(xié)同工作;
4‘、組織好公司內(nèi)部各項活動,和諧團隊氛圍;
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展外部合作,政商關(guān)系;
6、負責公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、具有行政、人事、法律大專及大專以上學(xué)歷,2年及以上工作經(jīng)驗,年齡在 25-40歲,有良好的溝通能力, 身體健康,積極進取,善于學(xué)習(xí),樂觀向上;
2、 普通話流利, 熟練使用辦公軟件,有文案寫作編輯功底;
3、形象氣質(zhì)好,行為習(xí)慣正面積極;有職業(yè)發(fā)展資格證書的優(yōu)先;
福利待遇:年薪6萬元起、項目提成、五險、帶薪年假、年終獎、團隊旅游、職業(yè)能力提升、差旅補貼、餐飲補貼、交通補貼、生日慰問。
工作時間:9:00—17:00 周末雙休 能接受加班及突發(fā)事件的調(diào)配
職位福利:交通補助、餐補、績效獎金、周末雙休、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利
職位亮點:早九晚五,周末雙休,法定節(jié)假日.....