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更新于 8月18日

北京泛海物業(yè)總公司行政人事部門(副)總經(jīng)理(位置姚家園)

1.8-2.2萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源行政管理物業(yè)管理
崗位內(nèi)容:
1.負責與公司簽訂經(jīng)營管理目標責任書,并結(jié)合責任書制定本部門的經(jīng)營管理目標、年度工作計劃、具體實施方案與相關(guān)成本控制;負責編制公司總部年度行政辦公費用預(yù)算,并審核各單位行政辦公費用。負責部門日常管理與協(xié)調(diào)工作,對直屬員工實施工作評估、績效考核。
2. 對企業(yè)的行政事務(wù)進行指揮、調(diào)動和決策,配合各單位處理行政相關(guān)的所有事務(wù),協(xié)調(diào)好日常行政關(guān)系的工作人員;負責公司行政類管理制度的制定、實施、修訂、監(jiān)督與檢查。
3.負責公司公文管理工作、檔案管理及合同管理工作。負責公司會議的籌備與組織,并建立暢通的內(nèi)、外部信息交流溝通渠道。負責公司實物資產(chǎn)及員工工服、工牌的監(jiān)督與管理。負責公司車輛、員工宿舍及辦公環(huán)境的監(jiān)督與管理。負責公司印章、證照及授權(quán)委托書的管理,并按時完成各類證照年檢。負責組織各類公司級活動。
4.負責建立和完善公司人力資源管理、培訓(xùn)管理制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行,確保管理體系的有效運行和持續(xù)改進。
5.根據(jù)公司目標管理委員會要求,擬定公司各職能部門及經(jīng)營單位年度經(jīng)營管理目標,配合開展目標考核工作。
6.負責公司組織機構(gòu)及崗位的設(shè)計、評價、改善及各單位人員的定崗定編工作;
負責公司招聘計劃的實施工作,組織完成招聘及定崗定薪工作;負責員工職務(wù)薪資變動及勞動合同管理等;負責審核各單位員工考勤、加班、假事執(zhí)行情況;負責審核各單位員工福利、勞動防護執(zhí)行情況;負責審批人力資源費用月度預(yù)算、人力資源月報;負責公司勞動風險防范及勞動糾紛處理負責組織公司員工滿意度調(diào)查相關(guān)工作;負責公司員工培訓(xùn)管理工作。

任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,8年以上行政管理及人力資源管理崗位經(jīng)驗,從事過物業(yè)行業(yè)、在管人員千人以上優(yōu)先,年齡40周歲以內(nèi);
2. 具有較強的組織協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)管理能力,需具備較高的執(zhí)行力;
3. 熟悉行政管理、人力資源管理、成本預(yù)算等方面的知識;
4. 良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作能力,熟練掌握辦公技能。

工作地點

北京朝陽區(qū)中國冶金地質(zhì)總局

職位發(fā)布者

林子涵/人事經(jīng)理

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公司Logo泛海物業(yè)管理武漢有限公司
泛海物業(yè)管理武漢有限公司是由武漢中央商務(wù)區(qū)股份有限公司和泛海物業(yè)管理有限公司共同出資成立,注冊資本1000萬元,公司成立于2010年5月。主要服務(wù)于武漢中央商務(wù)區(qū)股份有限公司建成或在建各類高端物業(yè)樓盤的物業(yè)管理服務(wù)工作。泛海物業(yè)管理武漢有限公司將依托全國物業(yè)一級資質(zhì)的泛海物業(yè)管理有限公司的強大技術(shù)服務(wù)支撐,專業(yè)致力于服務(wù)高檔住宅、寫字樓和商業(yè)綜合體的物業(yè)服務(wù),力求在向客戶提供的每一項服務(wù)里,融入泛海物業(yè)的標準化、專業(yè)化管理模式和“超出業(yè)主期盼”的經(jīng)營理念,實現(xiàn)泛海物業(yè)與客戶雙贏的管理效果。公司為員工提供良好的工作環(huán)境及發(fā)展晉升平臺,一經(jīng)錄用即享受:◇公司統(tǒng)一配發(fā)工裝,不收取任何費用和押金◇入職即辦理“養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育”的社會保險◇每兩年組織員工體檢,費用由公司承擔◇工作日、節(jié)假日加班享受法定1.5- 3倍的加班補助或安排相應(yīng)補休◇根據(jù)員工實際工齡可享受5- 15天的法定帶薪年休假◇公司在夏、冬兩季提供良好的工作環(huán)境物質(zhì)保障◇定期開展新員工入職培訓(xùn)、在職員工專業(yè)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)及形式多樣的拓展培訓(xùn)、技能競賽◇定期組織開展各類豐富多彩的文藝、體育競技活動及公益活動◇公司定期對薪資待遇隨市場行情進行調(diào)整(高于武漢市高端物業(yè)相關(guān)崗位平均水平)
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