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數(shù)據(jù)分析師

9000-18000元·13薪
  • 深圳福田區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)建模數(shù)據(jù)挖掘SqlPythonETL工具互聯(lián)網(wǎng)計算機(jī)軟件
【崗位職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)用戶運營及體驗的數(shù)據(jù)指標(biāo)體系建設(shè)與數(shù)據(jù)分析工作,對用戶全生命周期(上市營銷-零售購買-服務(wù)-二次復(fù)購等領(lǐng)域)指標(biāo)負(fù)責(zé)
2. 通過定量定性的調(diào)研/洞察方法,深入分析用戶行為及需求的數(shù)據(jù)表現(xiàn), 持續(xù)監(jiān)測用戶反饋、評論及體驗數(shù)據(jù),提煉各領(lǐng)域用戶聲音與建議,推動各領(lǐng)域團(tuán)隊快速迭代優(yōu)化,持續(xù)提升用戶滿意度和產(chǎn)品口碑
3. 與各領(lǐng)域團(tuán)隊的協(xié)作,持續(xù)推動各領(lǐng)域用戶經(jīng)營閉環(huán)
4. 定期輸出詳實的用戶數(shù)據(jù)分析報告和優(yōu)化策略建議,推動決策落地執(zhí)行
1、 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,精通定量數(shù)據(jù)分析工具(EXCEL/Python/SQL), 熟練運用代碼/公式處理定量數(shù)據(jù),以及扎實的統(tǒng)計方法論基礎(chǔ),熟悉深度訪談等定性調(diào)研方法,有豐富的用戶體驗數(shù)據(jù),運營數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗
2、 具有增長、營銷、零售、用戶運營、用戶體驗(如NPS, 滿意度等)等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
3、 數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、市場營銷,經(jīng)濟(jì)學(xué),心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷, 3年以上消費者體驗研究經(jīng)驗, 手機(jī)行業(yè)用戶運營數(shù)據(jù)分析背景優(yōu)先。
4、 擁有一定的PPT報告撰寫能力,可以將數(shù)據(jù)結(jié)果轉(zhuǎn)化為可視化觀點
5、 具有優(yōu)秀的邏輯思維能力與高效的工作方式,能主動推動事項落地并達(dá)成目標(biāo)

工作地點

福田區(qū)深圳新一代產(chǎn)業(yè)園深圳新一代

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京海淀區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

張昱/人事經(jīng)理

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科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團(tuán)、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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