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java開發(fā)/web前端工程師(五百強甲方集團直招)

1-1.5萬
  • 濟南萊蕪區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

前端開發(fā)后端開發(fā)架構開發(fā)
前端崗位職責:
· 與設計團隊密切協(xié)作,實現高質量的可交互用戶界面。
· 設計并實現高效、可重用的前端代碼,確保界面性能優(yōu)越。
· 參與團隊前端工程化體系建設,逐步提升研發(fā)效率、研發(fā)質量,通過前端技
術的不斷產出驅動業(yè)務的發(fā)展。
· 持續(xù)學習和跟蹤前端開發(fā)的最新趨勢和技術,提出改進和創(chuàng)新建議,并應用
于項目開發(fā)中。
崗位要求:
· 本科以上學歷,具備扎實的前端技術?;A,熟練掌握 HTML5、CSS3、JavaScript 等核心前端技術,能夠熟練運用原生 JavaScript 進行復雜交互邏輯的開發(fā)和優(yōu)化,深入理解 DOM 操作、事件機制、異步編程等核心概念,并能靈活運用相關技術解決實際問題。
精通 Vue 框架,具有豐富的 Vue 項目開發(fā)經驗,熟悉 Vue 的生態(tài)系統(tǒng),包括Vue Router、Vuex 等常用插件和工具庫,具備 qiankun 相關的開發(fā)經驗,能夠獨立搭建基于 Vue 的大型單頁面應用(SPA)架構,并進行高效的組件化開發(fā)和狀態(tài)管理,確保代碼的可維護性、可擴展性和復用性。
· 熟悉前端工程化構建工具,如 Webpack、Gulp 等,能夠熟練配置和優(yōu)化前端項目的構建流程,實現代碼的自動化編譯、打包、壓縮、測試等任務,提高開發(fā)效率和項目質量,具備良好的代碼規(guī)范和代碼組織能力,遵循行業(yè)實踐編寫易于維護和擴展的代碼。
· 具備良好的 CSS 預處理器使用經驗,如 Sass/Less,能夠熟練運用其特性進行樣式的模塊化開發(fā)、變量定義、函數使用等,提高樣式代碼的可維護性和復用性,同時熟悉 CSS 布局技術,如 Flexbox、Grid 布局等,能夠根據不同的頁面需求設計出優(yōu)雅、響應式的頁面布局結構,確保頁面在不同屏幕尺寸和設備上的兼容性和顯示效果
Java崗位職責:
1.參與公司核心業(yè)務系統(tǒng)的設計、開發(fā)與維護,包括但不限于 ERP、MES、OA 等企業(yè)級應用
2.負責 Java 后端服務的編碼實現,編寫高質量、可維護的代碼
3.參與需求分析與技術方案設計,提供合理的技術解決方案
4.解決開發(fā)過程中的技術難題,持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能和穩(wěn)定性
5.參與代碼評審,確保代碼質量,提出改進建議
6.配合測試團隊進行系統(tǒng)測試,修復發(fā)現的問題
7.編寫相關技術文檔,包括設計文檔、接口文檔等
任職要求:
1.本科及以上學歷,計算機相關專業(yè),3 年以上 Java 開發(fā)經驗
2.精通 Java 編程語言,熟悉 JVM 原理及性能調優(yōu)
3.熟悉 Spring Boot、Spring Cloud 等主流框架,有微服務項目經驗者優(yōu)先
4.熟練掌握 MySQL 等關系型數據庫,熟悉 SQL 優(yōu)化
5.了解 Redis、RabbitMQ 等中間件的使用
6.具備良好的面向對象編程思想和設計模式理解
7.有制造業(yè)信息化系統(tǒng)開發(fā)經驗,熟悉鋼鐵行業(yè)業(yè)務者優(yōu)先
8.具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和問題解決能力
9.有強烈的責任心和學習能力,能承受一定的工作壓力

工作地點

濟南萊蕪區(qū)山東九羊集團有限公司

職位發(fā)布者

趙琳琳/人事經理

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眾騰人力資源集團有限公司成立于2012年,注冊資金5000萬,總部位于山東煙臺,目前已在青島、威海、濰坊、南京、合肥、昆山等地成立20多家子公司及分部。集團管理團隊超過400人,致力于成為中國最值得信賴的人力資源服務商,幫助員工就業(yè)、助力企業(yè)發(fā)展、促進社會和諧,實現人力資本的最大價值。除勞務派遣、高端獵頭、招聘外包、人事外包、制造業(yè)外包、服務業(yè)外包、靈活用工、培訓咨詢等八大主營業(yè)務外,還進一步擴展了海外就業(yè)、船員培訓外派、高鐵乘務等新興領域,基本已涵蓋企業(yè)人力資源全產業(yè)鏈。截至目前,眾騰集團已為國內外800多家企業(yè)提供了專業(yè)的人力資源解決方案,年積累安排基礎人力、國內外中高端人才超25萬人次。Zhongteng Human Resources Group Company Limited was founded in 2012, with a registered capital of 50 million, headquar is in Yantai, Shandong Province. At present, it has established more than 20 subsidiaries and branches in Qingdao, Weihai, Weifang, Nanjing, Hefei,Wuhu and other places. Now company has more than 400 members of staff, the Company is committed to becoming trustworthy human resource service provider in China, helping employees find jobs, promoting building a harmonious society and realizing the greatest value of human capital.Group has eight main business: labor dispatch, high-end recruiting, recruitment outsourcing, personnel outsourcing, manufacturing outsourcing, service outsourcing, flexible employment, training and consultation, basically covering the enterprise human resources industry chain. Up to now, Zhongteng Group has provided professional human resources solutions for more than 800 enterprises at home and abroad. It has accumulated more than 250,000 basic manpower and high-end talents at home and abroad every year.
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