工作崗位概要
1、工程施工管理:包含進(jìn)度管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全管理、組織協(xié)調(diào)管理;
2、經(jīng)營(yíng)管理:包含合同管理、竣工結(jié)算、分包結(jié)算、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析;
3、技術(shù)質(zhì)量管理:技術(shù)管理、質(zhì)量管理;
4、財(cái)務(wù)管理 :成本管理、資金管理;
5、物資設(shè)備管理:材料管理、機(jī)械設(shè)備管理;
6、人力資源管理: 勞動(dòng)隊(duì)伍及人員管理;
7、其它工作:教育培訓(xùn)、調(diào)配、考核、培養(yǎng)管理及其他臨時(shí)工作。
崗位任職要求
年齡要求:30-45歲
一、資格: 大專以上,一級(jí)建造師,安全B證。具備中高級(jí)職稱的項(xiàng)目經(jīng)理優(yōu)先錄??;有乙方分包精裝單位工作經(jīng)驗(yàn)
二、辦公軟件:熟練使OFFICE、EXCEL 、WORD、PPT等辦公軟件;
三、專業(yè)知識(shí):
1.組織、協(xié)調(diào)能力,社交能力;
2.編制工程進(jìn)度計(jì)劃的能力;
3.分配、協(xié)調(diào)項(xiàng)目人員工作的能力;
4.編制工程統(tǒng)計(jì)、報(bào)表的能力;
5、能針對(duì)質(zhì)量隱患提出預(yù)防控制措施,并糾正與預(yù)防的能力;
6、配合工程師對(duì)重大隱患項(xiàng)目的鑒定、處理;
7、能對(duì)專業(yè)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行明確的界定,提出處理方法;
8、制訂工程成本的分項(xiàng)控制目標(biāo)值(以收定支);
9、能運(yùn)用公司的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)查詢物資采購(gòu)的指導(dǎo)價(jià);
10、能對(duì)材料成本定期或不定期的成本分析。
11、對(duì)組價(jià)的依據(jù),取費(fèi)的原則,總價(jià)的構(gòu)成會(huì)運(yùn)用計(jì)算。
12、會(huì)指定計(jì)劃,落實(shí)對(duì)人、材、機(jī)、管等各項(xiàng)收入與支出要做好成本設(shè)計(jì)、過(guò)程控制、結(jié)果核算;
13、通過(guò)分析能對(duì)發(fā)現(xiàn)偏差目標(biāo)值成本制定糾正及彌補(bǔ)措施。
14、了解《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》《實(shí)施工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督規(guī)定》《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》《民用建筑工程室內(nèi)環(huán)境污染控制規(guī)范》《建筑裝飾裝修工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》及公司質(zhì)量管理制度;
15、了解《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》《北京市安全生產(chǎn)條例》及公司安全管理制度;
16、了解國(guó)家有關(guān)法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);公司的各項(xiàng)管理制度和貫標(biāo)體系文件; “施工合同”、“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”規(guī)定的任務(wù)及處理項(xiàng)目經(jīng)理部與國(guó)家、企業(yè)、分包單位以及職工的利益分配;熟悉三個(gè)貫標(biāo)體系相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和公司管理制度;
17、了解各專業(yè)施工工藝和工序;
18、了解施工合同的有關(guān)要求、公司結(jié)算的原則及依據(jù)、審計(jì)的規(guī)定;
19、了解公司分包管理辦法,勞務(wù)合同的責(zé)、權(quán)、利條款,各工序人工消耗標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)算原則;
20、了解公司物資采購(gòu)管理規(guī)定、大宗材料的招標(biāo)規(guī)定、合同法、材料采購(gòu)合同內(nèi)容、進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量、性能及特點(diǎn);
職位福利:包吃、包住、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、員工旅游、定期團(tuán)建