職位關(guān)鍵詞:
SQL、H5、EHR
應(yīng)聘職位:HR系統(tǒng)實施工程師
崗位職責(zé):
1、 獨立完成項目的實施工作及項目文檔編寫;?2、 能協(xié)助各部門指定相關(guān)流程、處理架構(gòu)內(nèi)的相關(guān)問題;?3、 對管理軟件實施方法、實施策略、實施方案提出合理化建議,確保項目按時按質(zhì)按時驗收;?4、熟悉業(yè)務(wù),熟悉產(chǎn)品,實施過程中負(fù)責(zé)部署調(diào)試、培訓(xùn)輔導(dǎo),解決產(chǎn)品存在的業(yè)務(wù)及一般程序問題,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行;
5、 遵守公司各項管理制度;?
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任職要求:
1、能獨自完成HR系統(tǒng)的實施工作,具備相關(guān)產(chǎn)品項目1年以上實施經(jīng)驗,能獨立完成簡單HR等產(chǎn)品的實施工作;?2、有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神,有較強的溝通、分析與表達(dá)能力(口頭、書面),具有較強的項目抗壓能力;
3、.熟悉SQL Server等數(shù)據(jù)庫,具備精通SQL語句的編寫能力,有ERP、HR系統(tǒng)、等其他信息系統(tǒng)產(chǎn)品及項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;?4、有H5或者M(jìn)S-SQL編程經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;?5、信息管理專業(yè)及計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科或以上學(xué)歷;
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工作時間:9:00—12:00;14:00—18:00 大小周
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、餐補、帶薪年假、節(jié)日福利、包住