職位描述
養(yǎng)老助老
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)老年人日常健康監(jiān)測、心理疏導(dǎo)及基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)；
協(xié)助策劃并執(zhí)行社區(qū)活動，提升老年人參與感與滿意度；
管理會員檔案，記錄服務(wù)數(shù)據(jù)，為銷售會員服務(wù)及增值服務(wù)提供支持；
與家庭溝通協(xié)調(diào)，推廣會員續(xù)費及增值服務(wù)（如健康講座、康復(fù)訓(xùn)練等）；
參與站點運營，優(yōu)化服務(wù)流程，提升服務(wù)效率與客戶體驗。
任職要求：
1年以上社區(qū)服務(wù)或養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，持有社工證書優(yōu)先
具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力及抗壓能力；
熟練使用Office辦公軟件，能獨立撰寫活動方案及服務(wù)報告；
有銷售或市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先，需具備會員服務(wù)轉(zhuǎn)化能力。
薪資架構(gòu)：
薪資：6000（實際4500+1500績效）；
獎金：會員服務(wù)轉(zhuǎn)化率達(dá)標(biāo)后，按銷售額的5%-10%發(fā)放；
負(fù)責(zé)老年人日常健康監(jiān)測、心理疏導(dǎo)及基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)；
協(xié)助策劃并執(zhí)行社區(qū)活動，提升老年人參與感與滿意度；
管理會員檔案，記錄服務(wù)數(shù)據(jù)，為銷售會員服務(wù)及增值服務(wù)提供支持；
與家庭溝通協(xié)調(diào)，推廣會員續(xù)費及增值服務(wù)（如健康講座、康復(fù)訓(xùn)練等）；
參與站點運營，優(yōu)化服務(wù)流程，提升服務(wù)效率與客戶體驗。
任職要求：
1年以上社區(qū)服務(wù)或養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，持有社工證書優(yōu)先
具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力及抗壓能力；
熟練使用Office辦公軟件，能獨立撰寫活動方案及服務(wù)報告；
有銷售或市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先，需具備會員服務(wù)轉(zhuǎn)化能力。
薪資架構(gòu)：
薪資：6000（實際4500+1500績效）；
獎金：會員服務(wù)轉(zhuǎn)化率達(dá)標(biāo)后，按銷售額的5%-10%發(fā)放；
工作地點
蘇州市姑蘇區(qū)老年大學(xué)(西區(qū))
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