職位描述
應(yīng)收應(yīng)付核算會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理體系和制度流程完善，依據(jù)管理規(guī)范開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)
2.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款業(yè)務(wù)相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)更新維護(hù)，對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性負(fù)責(zé)
3.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款和逾期指標(biāo)的控制，監(jiān)督相關(guān)清收方案執(zhí)行情況
4.負(fù)責(zé)CRM和SAP業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)核對(duì)與調(diào)整
5.負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)部與客戶(hù)、經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行應(yīng)收賬款對(duì)賬工作并出具余額調(diào)節(jié)表
6.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售臺(tái)賬及應(yīng)收賬款分析報(bào)告的編制，對(duì)報(bào)告內(nèi)容的準(zhǔn)確性和真實(shí)性負(fù)責(zé)
7.負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的崗位職責(zé)相關(guān)或相近臨時(shí)性工作
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷（不含獨(dú)立學(xué)院、民辦高校、專(zhuān)科起點(diǎn)本科教育），海外學(xué)歷需通過(guò)國(guó)家教育部相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證，財(cái)務(wù)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、熟練使用Office軟件，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性，數(shù)據(jù)分析與解讀能力
3、責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力好，具備良好的抗壓能力和問(wèn)題解決能力
4、需要對(duì)接外籍員工，需具備英語(yǔ)讀寫(xiě)能力
工作地點(diǎn)
徐州鼓樓區(qū)徐工集團(tuán)大樓進(jìn)出口公司
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職位發(fā)布者
陳齊/人事經(jīng)理
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徐州工程機(jī)械集團(tuán)進(jìn)出口有限公司徐州工程機(jī)械集團(tuán)進(jìn)出口有限公司（徐工國(guó)際事業(yè)總部）是徐工國(guó)際化體系變革、運(yùn)營(yíng)能力重塑，一體化推進(jìn)徐工國(guó)際化主戰(zhàn)略的重要載體。通過(guò)全面落地“1+14+N”國(guó)際化運(yùn)營(yíng)體系變革，總部平臺(tái)賦能、業(yè)務(wù)協(xié)同、資源共享，區(qū)域主戰(zhàn)，產(chǎn)品線(xiàn)主建，共同打造產(chǎn)品領(lǐng)先、客戶(hù)親密、運(yùn)營(yíng)卓越的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。作為徐工全面進(jìn)軍國(guó)際化的“尖刀班”和海外市場(chǎng)拓展平臺(tái)，徐工進(jìn)出口踏實(shí)推進(jìn)徐工集團(tuán)“國(guó)際化”戰(zhàn)略，緊抓“一帶一路”發(fā)展新機(jī)遇，注重管理現(xiàn)代化的探索與實(shí)踐，嘗試新的經(jīng)營(yíng)模式，在公司內(nèi)部建立了精益的銷(xiāo)售管理體系，在14大區(qū)海外市場(chǎng)建立了較為完善營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)，2000余個(gè)服務(wù)終端，300多家海外經(jīng)銷(xiāo)商，40個(gè)海外辦事處，40個(gè)海外大型備件中心，其遍布全球的銷(xiāo)售及服務(wù)網(wǎng)絡(luò)能夠滿(mǎn)足各國(guó)用戶(hù)全方位的需求與服務(wù)，產(chǎn)品銷(xiāo)售至全球190多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，連續(xù)30余年保持中國(guó)工程機(jī)械出口第一位，徐工在“一帶一路”沿線(xiàn)主要國(guó)家的工程機(jī)械市場(chǎng)占有率位居全球第一位。
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