崗位職責(zé):
1.制定公司年度設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備更新改造計(jì)劃,審定年度設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備更新改造計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行,確保設(shè)備設(shè)施安全、穩(wěn)定、合理、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行;
2.組織制定節(jié)能降能耗管理制度、方案,全面管控及監(jiān)督區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施經(jīng)濟(jì)節(jié)能運(yùn)行,合理控制能源預(yù)算,并嚴(yán)格控制工程維修養(yǎng)護(hù)費(fèi)用;
3.對(duì)公司新接管物業(yè)項(xiàng)目的供電、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)及建筑裝修項(xiàng)目接管驗(yàn)收進(jìn)行指導(dǎo)與統(tǒng)籌安排;
4.制定公司工程培訓(xùn)計(jì)劃,強(qiáng)化工程部員工技能培訓(xùn),提高工程部各專業(yè)人員的業(yè)務(wù)能力與服務(wù)意識(shí);
5.對(duì)工程方面的重大投訴,或重大事故,迅速做出反應(yīng)和技術(shù)處理,并及時(shí)聯(lián)系公司相關(guān)部門采取響應(yīng)對(duì)策,盡量減少和避免對(duì)公司的影響。
6.完成物業(yè)服務(wù)中心總經(jīng)理交辦的其它工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,電梯類相關(guān)專業(yè)及證書;
2.五年以上商業(yè)綜合體物業(yè)工程管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3.精通電梯專業(yè)技術(shù)知識(shí)及實(shí)務(wù),掌握各項(xiàng)工程技術(shù)規(guī)范;
4.有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計(jì)劃與決策能力、執(zhí)行能力;
5.熟悉公文寫作、資料管理、庫(kù)房管理工作,熟練使用各種辦公軟件及CAD軟件。
職位福利:包吃、包住、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、五險(xiǎn)