職位描述
8D報告
職位基本職能：
1、 供應商質(zhì)量問題分析和處理；
2、供應商質(zhì)量能力的提升，定期的供應商質(zhì)量體系及過程能力評定
2、供應商質(zhì)量能力的提升，定期的供應商質(zhì)量體系及過程能力評定
主要職責:
1、參與潛在供方及新供方的評估，確定其是否可以成為合格供應商；
2、協(xié)調(diào)安排PPAP樣件的全尺寸檢驗，及PPAP樣件審核工作；
3、負責供應商交樣品質(zhì)不良整改及整改進度跟蹤；
4、負責量產(chǎn)產(chǎn)品來料檢驗、過程質(zhì)量、客戶抱怨等供應商質(zhì)量問題的分析和處理
5、負責供應商改善報告（如8D）及實施效果的驗證，必要時可進行現(xiàn)場審核。
6、供應商質(zhì)量能力的提升，定期進行供應商質(zhì)量體系及過程能力評定；
7、協(xié)助采購工程師對供應資源進行優(yōu)化與整合；
8、負責供應商日?？己思肮藤|(zhì)量目標的達成與檢討；
9、完成領導交代的其他任務，并對工作完成情況進行負責；遵守公司各項規(guī)章制度
2、協(xié)調(diào)安排PPAP樣件的全尺寸檢驗，及PPAP樣件審核工作；
3、負責供應商交樣品質(zhì)不良整改及整改進度跟蹤；
4、負責量產(chǎn)產(chǎn)品來料檢驗、過程質(zhì)量、客戶抱怨等供應商質(zhì)量問題的分析和處理
5、負責供應商改善報告（如8D）及實施效果的驗證，必要時可進行現(xiàn)場審核。
6、供應商質(zhì)量能力的提升，定期進行供應商質(zhì)量體系及過程能力評定；
7、協(xié)助采購工程師對供應資源進行優(yōu)化與整合；
8、負責供應商日?？己思肮藤|(zhì)量目標的達成與檢討；
9、完成領導交代的其他任務，并對工作完成情況進行負責；遵守公司各項規(guī)章制度
能力及資格要求：
1、 良好的口頭表達和書面溝通能力，按時、正確地制作報告，發(fā)表演講，與他人分享信息和想法，有良好的聆聽能力。
2、 主動行動，解決問題；勇于承擔新職責和工作機會，不斷開發(fā)新的想法，實踐自我發(fā)展。處理問題并采取獨立行動，尋找新職責，對新機會采取行動。
3、 注重細節(jié)和準確性，致力于卓越，需求持續(xù)改善；監(jiān)控質(zhì)量水平，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生質(zhì)量問題的根源，并采取行動。
4、 管理合理的工作量，主動承擔額外工作，對工作有輕重緩急的安排，發(fā)展良好的工作程序，并按期完成。處理工作中的各種信息流。
5、 持續(xù)的證實個人及職業(yè)道德和價值，并在組織內(nèi)持續(xù)推廣。
6、 善于分析（獲取信息并抓住關鍵問題）-充分發(fā)展可選方案并考慮各種資源，不足及組織價值后，致力于行動方案。做出堅決及時的決定。
7、 完成工作，解決問題，推動結果達成，實施控制；制訂更高的目標，并實施有效的問責考核制度；持續(xù)完成工作目標或超額完成工作；持續(xù)提升個人能力和業(yè)務。
8、尋求并接受反饋，是一名積極的學習者，承擔有挑戰(zhàn)性的任務，以提升工作技能；保持知識和技能的即時更新；從錯誤中汲取經(jīng)驗。
2、 主動行動，解決問題；勇于承擔新職責和工作機會，不斷開發(fā)新的想法，實踐自我發(fā)展。處理問題并采取獨立行動，尋找新職責，對新機會采取行動。
3、 注重細節(jié)和準確性，致力于卓越，需求持續(xù)改善；監(jiān)控質(zhì)量水平，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生質(zhì)量問題的根源，并采取行動。
4、 管理合理的工作量，主動承擔額外工作，對工作有輕重緩急的安排，發(fā)展良好的工作程序，并按期完成。處理工作中的各種信息流。
5、 持續(xù)的證實個人及職業(yè)道德和價值，并在組織內(nèi)持續(xù)推廣。
6、 善于分析（獲取信息并抓住關鍵問題）-充分發(fā)展可選方案并考慮各種資源，不足及組織價值后，致力于行動方案。做出堅決及時的決定。
7、 完成工作，解決問題，推動結果達成，實施控制；制訂更高的目標，并實施有效的問責考核制度；持續(xù)完成工作目標或超額完成工作；持續(xù)提升個人能力和業(yè)務。
8、尋求并接受反饋，是一名積極的學習者，承擔有挑戰(zhàn)性的任務，以提升工作技能；保持知識和技能的即時更新；從錯誤中汲取經(jīng)驗。
工作地點
江蘇省南京市溧水區(qū)沂湖路58號
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職位發(fā)布者
徐潔/人事經(jīng)理
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安施德(上海)商務咨詢有限公司Amsted Industries is a diversified manufacturer of industrial components serving primarily the railroad, vehicular, and construction and building markets as well as the industrial markets. Its predecessor firm, American Steel Foundries, was founded over 100 years ago in Chicago, United States with the consolidation of 8 US steel companies, the oldest of which began operating as early as 1882. In 1962, American Steel Foundries changed its name to Amsted Industries. Today, Amsted Industries has operations in 75 facilities in 13 countries across North America, South America, Europe, Africa and Asia. In China, Amsted Industries is represented by Amsted China and 4 separate businesses: Amsted Rail, Baltimore Aircoil(BAC), ConMet and Amsted Automotive Group in 11 different cities in China. Amsted Industries’ world-wide headquarter is in Chicago, United States and Amsted China’s Corporate Office is based in Shanghai, China.安施德工業(yè)集團是一個多元化的工業(yè)部件制造型企業(yè)，主要服務于鐵路、車輛、建設和建筑及工業(yè)市場。它的前身是芝加哥有100多年歷史的美國鋼鐵鑄造廠，美國鋼鐵鑄造廠由8家美國鋼鐵公司聯(lián)合成立，其中最早的鋼鐵公司成立于1882年。在1962，美國鋼鐵鑄造廠將公司名稱改為安施德工業(yè)集團。目前，安施德在北美、南美、歐洲、非洲和亞洲共計13個國家建立了75家業(yè)務設施，在中國，安施德工業(yè)集團在11個不同的城市設立了包括安施德中國總部和涉及4個事業(yè)部的多家公司，4個事業(yè)部是安施德鐵路、BAC、康邁和安施德汽車。安施德工業(yè)集團的全球總部設在美國芝加哥，安施德集團在中國的總部設在上海。
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